Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Нет, кроме некоторых "светлых голов" в коллективе Минусы: Компания, правильнее назвать - шаражка, занимается имитацией бурной деятельности, по факту обналом и сопровождением серверов курской компании , стоящих в коридоре, которая занимается тем же. Директор Соколов И.А. 100% жулик-интригант уже накосячивший в европе и представляющийся доктором наук, хотя в ВАК само собой о таком персонаже даже не слышали. Ген. Директор Родионова Татьяна по факту ничего не решает исполняя приказы Соколова. Зарплату если и платят то только " премию" чёрным налом, на все претензии угражают связями в УВД Китай-город. Трудовые договора оформляют лишь для видимости так как официально их не проводят. Так что если кинут не удивляйтесь. Второе название компании - Double-Trouble смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: - офис в центре города- близость к метро Минусы: Проходила собеседование в с директором. Менеджер по персоналу заболел. Ждала собеседования у них в офисе ровно час. Директор даже не извинился и не поздоровался, сразу попросил пройти с ним в его кабинет. Резюме мое не нашел, потом решил все переиграть. Нахамил, сказал, что я должна со своим резюме приходить, а не ждать пока распечатают в его в компании, т.к. чернила им тратить на принтере надо, а собеседований много. Выгнал из кабинета со словами "иди распечатывай". Я попросила сотрудников компании мне помочь, благо люди приветливые были и разрешили воспользоваться компьютером. Распечатать не получилось, т.к. чернила в принтере закончились. Ну, собственно, я все равно виновата оказалась, в очередной раз выслушав историю о многочисленных собеседований и распечатывании резюме (все чернила уходят именно на это и в этом виноваты кандидаты). Как вы уже поняли, собеседование проходило без резюме. первый вопрос (и последний), который мне задали: "Что КОНЧАЛИ?". Пропустив корректность этой фразы мимо ушей, сообщила ВУЗ. И понеслось... С возмущениями и оскорблениями он раскритиковал все ВУЗы страны, сообщив, что только МГУ выпускает хороших специалистов, а все остальные ДЕБИЛЫ. Я попыталась возразить и спросила на основании чего он сдела такие выводы. Оказалось, что к нему приходили сотрудники некомпетентные, которых он увольнял. Вот на основании 10 случаев он сделал такие выводы. Вот так в нашей стране делается статистика))). После чего, я с ним попрощалась, сообщив, что такие выводы (называя всех выпускников страны ДЕБИЛАМИ) делает только не совсем грамотный и не очень мудрый человек. У МЕНЯ НЕ СПРОСИЛИ ПРО МОИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ, ПРО ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ, ПРО ТРУДОВОЙ СТАЖ И ОПЫТ РАБОТЫ, А сразу сделали вывод про меня - я дура. Далее выставил меня за дверь. ВЫВОД: РЫБА ГНИЕТ С ГОЛОВЫ. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: ROFL Минусы: Смех сквозь слезы)) Долго думал чтобы запостить однотипные отзывы с разрывом во времени 5 минут? Не позорьтесь настолько, дальше уже некуда
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Надежная компания. Работаю больше года, недавно получил повышение. Официальное трудоустройство согласно ТК. Выплата ЗП и отпускных без задержек. Ожидания по ЗП совпали с обещанием. Минусы: Тяжелое руководство. Очень много непоследовательности и странностей было в мое время, но надо понимать, что у владельцев свое мнение и желания. Руководство не обязано всем нравиться. Так что, если человек хочет работать и зарабатывать, все возможно.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Работаю в Айпитрэвеле почти год, маркетологом. Плюсы – офис в центре города, зарплата 2 раза в месяц и ни разу выплаты не задерживали. Оформление по ТК, отпуск оплатили, больничный тоже. Минусы: Минусы – не редко на совещаниях начальник устраивает разбор полетов и если ему покажется, что вы плохо работали – готовьтесь получить по первое число. В обратную сторону, кстати, тоже работает – премии и бонусы по итогам работа никто не отменял.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Работаю в компании относительно недолго, и выделить хочу следующее: достойная оплата труда даже на испытательном сроке, отличное расположение офиса – центр, две минуты пешком от метро Лубянка и Китай-Город, коллектив молодой и дружный. Сам проект IP-Travel- новый на рынке, достаточно амбициозный и с огромным потенциалом. Видно, что его создали люди с огромным опытом работы в туризме и желанием привнести в этот увлекательный бизнес что-то новое и по-настоящему интересное. Минусы: Из недостатков – так как проект находится в активной фазе развития – будьте готовы к тому, что перед вами будут зачастую ставиться задачи, которые выходят за рамки вашей специализации. Так же огорчает отсутствие своей кухни и холодильника, но в округе огромное количество кафе и ресторанов.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Проработала в этой фирме почти год. Расскажу, что понравилось, а что не очень. Зарплата постоянно растет, естественно, с опытом - это огромный плюс, выдают всегда вовремя, не задержали ни разу. Выбрала именно эту фирму, так как устроил удобный график работы и возможность обучения прямо на месте, у них есть собственные тренинги. Следующее - благодаря работе получила приятные скидки на поездки в Мадрид и в Верону. Минусы: Из минусов - сложно и напряженно работать в курортный сезон, приходится практически жить на работе, хотя конечно и зарплата огромная. Ну и сложно уволиться - обходной лист делала неделю. Хотя наверное работала бы до сих пор, но пришлось переехать в другой город
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Официальное трудоустройство, всегда вовремя выплачивали з/п, есть премии, белая з/п, большой соц пакет(редкость для туризма), отличный молодой коллектив, курсы англ. языка бесплатно для сотрудников, скидки на отдых, уже через 3 мес отправили в инфотур, большой просторный офис. все что обещали на собеседовании выполняется. Минусы: График: рабочий день летом длиннее, зимой короче, хотя для туризма не редкость. Количество работы летом, Не все смогут сначала осилить.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Наличие программы "внедрения" нового сотрудника: обучающий мини-курс с презентацией и фильмом. Зарплату всегда платили вовремя и точно. Коллектив в целом очень хороший, люди, работающие не один год, настоящие фанаты компании и уходить из нее не собираются. У них классные корпоративы и внутренний сайт. Сотрудники ездят в рекламники, как правило, по профилю работы (французские агенты во Францию и т.д.). После года работы есть возможность получения бесплатного билета, путевок по стоимости нетто. Для желающих ДМС (добровольного мед. страхования) за денежку можно прикрепиться к мед. центру-партнеру. смотреть полностью... Минусы: Наличие четкой схемы работы, которая не позволяет проявить инициативу сотрудника. Лично мне не нравилась сама офисная работа, некоторые накладки в организации процесса и огромная ответственность за то, что делаешь не только ты, но и другие менеджеры.