Открытое акционерное общество «Дорожный проектно-изыскательский и научно-исследовательский институт ГИПРОДОРНИИ» (ОАО «ГИПРОДОРНИИ») – одна из крупнейших в России и странах СНГ организаций, выполняющая полный комплекс проектно-изыскательских работ для строительства, реконструкции и ремонта автомобильных дорог, искусственных сооружений, а также другие виды работ, связанных с инженерным обслуживанием дорожной отрасли.
ОАО «ГИПРОДОРНИИ» обладает разветвленной филиальной сетью. Головной офис компании находится в Москве; филиалы работают в городах Барнаул, Воронеж, Екатеринбург, Москва, Нижний Новгород, Ростов-на-Дону, Санкт-Петербург, Саратов, Хабаровск; представительства и отделения располагаются в городах Краснодар, Владивосток, Якутск; во Владикавказе - дочернее общество ЗАО «ВладкавГИПРОДОРНИИ».
Компания осуществляет работы во всех климатических зонах и часовых поясах страны – от пустыни и субтропиков до Заполярья и зоны вечной мерзлоты. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Очень дружный коллектив. Минусы: Всем на все наплевать,полное безразличие к сотрудникам,задерживают заработную плату,заинтересованности в работе нет,вот тебе оклад сиди и работай.Один сотрудник написал жалобу в инспекцию по труду,зарплату выплатили с горем по полам но этот человек теперь изгой,а уволить не могут пока сам не уйдет.Директор не чего не решает,замы лизоблюды,начальники отделов толь ко служебки пишут и говорят,я же работаю,что еще тебе надо.Вот так и работаем в самом лучшем НИИ нашей страны!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Бегите вовремя. НИИ банкрот Минусы: Теперь Хвостиков наш НИИ возглавляет.В конце ноября прокуратура Калужской области сообщила о задержании бывшего председателя совета директоров ОАО «Кондровская бумажная компания» (КБК, входит в «ЛПК континенталь менеджмент») и экс-гендиректора ООО «ЛПК континенталь менеджмент» Сергея Хвостикова. Он проходит по уголовному делу о преднамеренном банкротстве. Прокуратура тогда высказала версию следствия, по которой «руководством предприятия на протяжении пяти лет совершались заведомо убыточные сделки», в результате которых предприятие лишилось более, чем 400 млн руб. Это «привело к неспособности предприятия исполнять свои обязательства по долгам, в том числе в части выплаты заработной платы». По данным прокуратуры, задолженность перед 527 работниками превышает 20 млн руб. КБК специализируется на выпуске гофрокартона, санитарно-гигиенической бумаги. За девять месяцев 2013 г. выручка компании сократилась более, чем вдвое, до 237,36 млн руб., чистый убыток увеличился втрое, до 252,56 млн руб. Как говорилось в отчете предприятия за III квартал, Хвостиков являлся членом совета директоров КБК, пост гендиректора «ЛПК континенталь менеджмента» он покинул в августе 2013 г. В июле предприятие было остановлено. Количество работников с 650 в июле сократится к концу года до 96 человек. Заявления о признании КБК банкротом подали несколько кредиторовhttp://www.vedomosti.ru/persons/1621 смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Старый проверенный коллектив Минусы: Задержка по зарплате составляет почти 3 месяца. Так было и в прошлом году. Если вы видите (руководство компании) заплатите нам, а то скоро кушать нечего будет.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Нет Минусы: Задержка зарплаты порой доходит до 3 и более месяцев . Отношение руководства к подчиненным высокомерное. Кадров не ценят. Опаздывать нельзя. За минуту опоздания ругают. Работать заставляют за троих. Огромные долги по налогам. Нужно думать с головой прежде чем идти в эту шарагу. Советую стороной обходить данную шарагу.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Хорошие отношения в коллективе. Минусы: Задержка зарплаты порой доходит до 2-3месяцев, премий вообще не существует. При всем этом довольно большая загруженность, часто застовляют выходить в выходные, задерживаться после работы, на поощрение можно не рассчитывать.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Крутая компания гос.уровня, осуществляющая полный комплекс проектно-изыскательских работ для строительства, реконструкции и ремонта автомобильных дорог, искусственных сооружений, а также другие виды работ, связанных с инженерным обслуживанием дорожной отрасли. Имеет большую сеть филиалов по всей России и за рубежом. Оформление по ТК. Премии есть, но их, вероятно, "прижимают". Минусы: Приглашают на вакансию "PR-менеджер" - по функционалу все устраивает. Напрягло только то, что эту же вакансию видела еще в октябре прошлого года. Видимо, брали человека, но он или ушел, или "ушли". Что немудрено, поскольку коллектив отдела по связям с общественностью преимущественно женский, руководитель тоже женщина. По условиям соцпакета внятного ответа от сотрудника службы персонала также не получила, вследствие чего закралось подозрение, что зарплату могут задерживать. В общем, может, кто тут работал? Подскажите, что да как?.. (5)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Хороший коллектив и атмосфера в нем Минусы: Плохое и неправльное управление со стороны Москвы ЦА. ЦА все загребает себе а работники до одного места.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: их нет Минусы: Могу так сказать ушли хорошие люди, остались одни лизоблюды в этой организации. директор Былинин все сделал, что бы работать только с теми кто ему лижет.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Положительных сторон нет Минусы: В Санкт-Петербургском филиале ГИПРОДОРНИИ директор И.В. Былинин хам, разговаривать с людьми вообще не умеет, увольняет людей без причин верней будит сказать заставляет уволиться или как он говорит, создам все условия для вашего увольнения, и в таком порядке он уволил около 10 человек.