Более 13 лет назад Компания «Евросеть» появилась на горизонте молодого российского бизнеса. Как такового рынка сотового ритейла до 1997 года в России практически не существовало. Самым популярным средством связи в 90-ые был пейджер. «Евросеть» не просто стала одним из основателей российского сотового ритейла, Компания дала толчок к его дальнейшему развитию. Свой первый магазин «Евросеть» открыла в Москве на Ленинском проспекте с ассортиментом в несколько моделей телефонов.
Через 6 лет с момента основания Компания, став крупным игроком в столице с сетью в 100 магазинов, приняла решение о выходе на федеральный уровень. В 2003 году к этому количеству добавились ещё 117 салонов в регионах, в 2004 году – более 800, в 2005 – 1 934, в 2006 – открылось 1 976 магазинов в удаленных городах и населенных пунктах на всей территории России. Представительства Компании заработали в странах СНГ и во всех федеральных округах России: Дальневосточном, Сибирском, Уральском, Приволжском, Южном, Северо - Кавказском, Центральном, Северо-Западном. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет Минусы: Ужассс!!! Поработала в офисе компании и узнала все процессы изнутри! Это какой то кошмар, ребят из розницы (продавцов) постоянно обманывают, навариваются, искусственно навешивают недостачи. В офисе творится непонятно что, сотрудников не ценят, гордо увольняют в один день, а потом найти замену не могут. В связи с этим нагрузку распределяют среди оставшихся...Должностных инструкций нет, могут "навешать" любую работу (т.к. нет функционала). Либо соглашайся на все условия что бы ни навешали, либо до свидания. Методы работы отвратительные - ультиматумы, шантаж. Либо ты соглашаешься с работой, которую хоть и не должен делать, либо уволим по такой статье - что потом сложно будет трудоустроиться. Вот так методы - решайте сами! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Общительные коллеги, много молодых ребят и девчонок. Минусы: Куча разных конкурсов и тренингов, которые больше направлены на зомбирование... После того как я прошел все собеседование стали оформлять. Вот тут та я и стал цеплять тех кто уже работает и узнавать что да как. Я опросил около 10 работников от продавцов до директоров. Довольных не было не одного. Ни ЗП, ни отношением начальства... Вообщем забрал трудовую и не стал проходить стажировку, раз большинство жалуется значит есть на что. А положительные комментарий давали те кто работает по связям или уже очень давно. (1)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Да, всё так и есть.остаётся добавить про некомпетентность некоторых директоров тт.да такую что аж бесит.но ко всему привыкнуть можно.повезло работать с директором из старичков, сначала дрючила очень, буквально ненавидел её, сейчас по прошествии времени понимаю что это был лучший директор с которым я работал.сейчас компания не уделяет столько времени подбору персонала, берут всех подряд, всё меньше в рядах сотрудников зажигалок.сейчас спустя полгода после увольнения из компании заходя к друзьям ( которых там осталось немало)по привычке здороваюсь с клиентами а иногда могу и подсказать чего.а вот от новых продавцов иногда даже здрасьте не услышишь(( смотреть полностью... Минусы: Стресс...планы ведь ещё никто не отменял,ты же на хорошей точке работаешь, ты же хочешь дальше там работать, через полчаса жду от тебя другую смс...и тут мозг начинает работать в 15 раз бвстрее)))кто знает тот поймёт)))
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Ноль,если только опыт того как вести себя в стрессовых ситуациях. Минусы: Оооой,с чего же начать. Не идите туда работать,ес только не хотите проверить саои нервы на прочностьПроработал ч там 4 месяца,на второц же месяц поставили директором магазина(никогда не соглашайтесь на эту должность). Все что там происходит-это полнейший развод,рег.директора разводят продавцов,продавцы в свою очередь вынуждены разводить покупателей(что очень не приятно). Про выполнение планов я вообще молчу,это просто тихий ужас.В итоге что я получил взамен сверхурочной работе без выходных месяцами и мизерной зарплате в 7000- повесили долг компании в 60тыс рублей. Евросеть,сб,рег.директора,пошли вы все,будьте вы прокляты 500раз. Спасибо за внимание. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: может быть,вероятно,скорее всего,наверно у вас будет нормальный коллектив Минусы: это ужас какой то,зарплаты нет,про ТК там и не слышали.передаю привет свете регионалу,чтоб тя выгнали с позором,пилотка тупая.директор магазина выбивает планы,в кассе растет минус,а кто же минус покрывает?НУ КОНЕЧНО,СТАЖЕРЫ!моя последняя зп в евросети-2600 РУБЛЕЙ ЗА МЕСЯЦ РАБОТЫ ПОЧТИ БЕЗ ВЫХОДНЫХ И С ГРАФИКОМ С 9 ДО 9.кстати про график работы там тоже не знают,а еще не знают про то,что в магазине должна быть уборщица.и уволисться я не могу оттуда уже 2 недели
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Теперь я точно уверен, что не буду там работать ) Минусы: Всем привет. Лично я там не работал, на завтра назначили собеседование, но я на него точно не пойду) не поленился, убил пару часов и прочитал туеву хучу отзывов о Евросети на этом сайте, надеясь найти хоть один адекватно-положительный... и знаете, что я вам скажу? НЕ НУЖНО ТУДА ИДТИ! Народ, давайте оставим их без кадров, пусть эти директора сами и продают свой товар и жлобски делят прибыль. Одного не понимаю: как компания умудряется до сих пор существовать на рынке с таким ужасом внутри ней.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: можно найти друзей Минусы: Пришла в компанию в марте 2012 года. Впечатлений хороших очень мало. Отношение региональных директоров к сотрудникам торговых точек отвратительное, подобное отношению к скотине. Да так и есть. Заставляют выполнять планы любыми путями, обманом покупателей, пугают невыплатой твоей зарплаты, выкупать за свои деньги страховки, симкарты и прочее. Эта компания один сплошной наеб. Сотрудники друг друга подставляют. В расчетных листах неразбериха, постоянно какие-то нелепые удержания. Работала сначала в одном городе с марта 2012 по август 2013 ,в конце концов перевелась в другой город по семейным обстоятельствам и тут то же самое, даже хуже. После переезда в другой город обнаружила у себя удержание за инкассацию в размере 5000. Позвонила бывшему регионалу, а та говорит :ну наверно ты была должна на торговую точку за что-нибудь. Позвонила в бухгалтерию узнать , а там мне сказали что у них есть заявление на удержание из моей зп с моей подписью, хотя я ничего такого не подписывала. А на новом месте куда хуже. Заработала за треть августа порядка 7000,а получила 875 руб. Обратилась к регионалу, а она говорит в след. месяце выплатят. позвони в бухгалтерию. А в бухгалтерии никто никогда на звонки не отвечает, в евросети видимо обычай такой, в каком бы городе не работаешь, бухгалтерия никогда сотрудникам не отвечает, видимо сказать нечего. Нашла другую работу, написала заявление на увольнение, и после этого мне звонят и говорят из бухгалтерии ,что ты же увольняешься ,поэтому тебе и не выплатили полную зп за август. Рассчиталась из компании в конце сентября, в этот же день мне пришел расчет за месяц 330 рублей. За месяц работы такая зп? Звоню бывшему регионалу интересуюсь, она отвечает, что после инвентарки в ноябре тебе выплатят всю задолженность. И что в итоге? А в итоге мне приходит на банковскую карту сегодня 163 РУБЛЯ. Это как???????? Я полтора месяца пахала на евросеть бесплатно? за эти жалкие подачки???А вы решайте сами идти вам работать в это болото или лучше сберечь свои нервы! Регионалам :Марине Буяровой, Лепко Елене!!! Пусть у вас все будет хорошо!!! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: опыт Минусы: регионал ещё та сволочь , помещаный на планах ,переодически просто не адекватный вещи начинает говорить, но в целом компания адекватная но инвенты за те точки на которые ты поподаешь на 1 -2 дня а с тебя в итоге спишут по 5-6 тысяч ну на фиг ,
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Мне очень понравилась работа в Евросети, несмотря на все отрицательные стороны. Основные плюсы: замечательный коллектив, интересные тренинги, обучение в различных банках и самое главное огромный опыт продаж. Так же после такой работы вырабатывается колоссальная стрессоустойчивость. Минусы: зарплата из одних процентов никакая, работа по 12 часов, практически без выходных. В принципе меня всё устраивало (кроме зарплаты), пока не закрыли ТТ, где я работала. А другие ТТ слишком далеко от моего дома, и ночью практически не реально добраться на маршрутке, а на такси разъезжать зарплата не позволила бы.