Вимм Билль Данн - отзывы (19)
Информация о Вимм Билль Данн
Последние отзывы о Вимм Билль Данн (19)
саня / 2013-08-21 15:53:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нету Минусы: Руководство просто быдло,госпожа Строева так вообще ох...а,мутят по страшному,деньги с териториальным менеджером берут себе в карман,уважения нет,Комков(тер менеджер)и Строева (супервайзер)подставляют по страшному,главное свою попу прикрыть,ужасная контора
Аноним / 2013-06-05 10:38:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Если для вас Начальник и Хозяин - слова синонимы, то здесь вас ждёт карьера! Минусы: Полный беспредел как со стороны Господ, так и со стороны подвластных им (бизнес партнёров, HR). В общем Россея-Матушка! Пепсовской корпоративной культурой даже не пахнет.
Аноним / 2013-06-02 22:47:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: КоллективКоллективКоллективСоц пакетАвто Минусы: Уважаемые дамы и господа! Резюме всех ваших сообщений касаемых департамента продаж - это время! Вот оно как раз и показало - профессионал ваш гражданин из Можайского района (Лобанов С.Е.) или нет)))Результат - он уволен 29 мая 2013г за не выполнение плана продаж - 80%, а по отчету like for like компания вообще в жопе!! И кто бы что не говорил, молоко специфический бизнес!А господину Сильвио и всем HR стоит задуматься и открыть глаза о наборе голов со стороны, надо было просто развивать свой кадровый резерв, да, да именно развивать, а не палки в колеса вставлять!Начните думать своей головой, а не под дудочку плясать, типа профессионалов!Надеюсь всем стало понятно, что у Лобанова только фантик красивый, а внутри просрочка...Теперь сочувствую компании ООО Прогресс, что теперь с ней будет..., одному Лобанову известно, хотя ему ипотеку платить надо, на мертвых душах не успел закрыть ипотеку в ВБД.Рекомендации: Мазура туда же!Упор на обучение кадрового резерва, оставшегося.Возможно перекупить профессиональный полевой состав из других молочных компаний!Удачи всем!
Аноним / 2012-11-07 10:01:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Зарплата вовремя, служебный автомобиль. Минусы: Как часто бывает все портится когда приходит новое руководство со своими супер идеями, в общем отрицательные моменты:Зарплата мерчендайзеров 15000 - 17000 в зависимости от места работы, выходные разделены (вс, ср). Долбят за все торговый отдел, продукция может не ходить 50% по причине отсутствия на складе или банальной ошибки в кодах программы, решается все очень долго, а планы надо делать хоть сам на полку ложись. Потребительское отношение к точкам и торговым, установка дмп никак не поощряются теперь это обязанность . Мерчендайзеры оформлены на какую то серую компанию получают зарплату на 2 карточки одна именная вторая нет что символизирует уход от налогов.
Аноним / 2012-10-03 09:24:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: коллектив был хороший, зарплату платили вовремя Минусы: после того как к руководству департамента логистики пришла госпожа Гуськова, все полетело в Ж
Аноним / 2012-09-13 06:25:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: положительного, увы, нет( Минусы: развитие региональной сети на, якобы, испытательном сроке, после которого "светило" официальное трудоустройство, закончилось положительно для компании, а с оплатой, ранее оговоренной с господином П.А., как-то позабылось все. Обещаниями работодателя в магазине не расчитаешься. Очень неприятное впечатление о компании с громким именем и брендом.
Маша / 2012-09-12 13:51:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Зарплату выплачивают в срок и постоянно Минусы: Обманывают в процессе работы - приходишь на один участок, а работаешь еще и за других; блатных (если начинаешь культурно отказываться, то тебе говорят досвидос - это не честно)
Я ещё / 2012-09-03 00:23:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: кординаторы очень хорошие и человечные Минусы: Старший менеджер был по молочке под башкировым Рудько Юра Михайлович такой му..к я в шоке.Ну нафига собрание торговым делать в 8 утра до 10,но перед этим в 7.00 обязательно ещё Рудько Юра позвонит и спросит какую нибудь корпоративную хрень а после ещё вечером Рудько Юра собрание проведёт с 5 до 8 а ещё до собрания ведь надо доехать.Вопрос-когда работать то???Вот так и работал к 11 в первую точку приезжал а с работы в 3.30 уезжал чтоб на собрание попастьИ Рудько Юра орёт какого план не выполняем.Где у него вообще логика.Извините понаберут иди..ов(Рудько Юра) на работу а те вид создают.
аноним / 2012-09-02 23:09:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет Минусы: Старший менеджер был по молочке под башкировым Юра Михайлович такой му..к я в шоке.Ну нафига собрание торговым делать в 8 утра до 10,но перед этим в 7.00 обязательно ещё позвонит и спросит какую нибудь корпоративную хрень а после ещё вечером собрание проведёт с 5 до 8 а ещё до собрания ведь надо доехать.Вопрос-когда работать то???Вот так и работал к 11 в первую точку приезжал а с работы в 3.30 уезжал чтоб на собрание попастьИ орёт какого план не выполняем.Где у него вообще логика.Извините понаберут иди..ов на работу а те вид создают.
Аноним / 2012-08-27 22:55:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Хороший коллектив.Стабильная ЗПМедицинское страхованиеОпыт в продажах.Корпоративный дух. Минусы: Про ВБД Продукты Питания: Очень много директоров, начальников. На одного работника который работает руками приходится несколько начальников которые сидят на заводе или мечутся по России - матушке в "командировках" и кошмарят и там сотрудников. До мая 2012 у ВБД ПП была лучшая полевая служба в Москве и стране. Был сложившийся коллектив, обученный стандартам работы, был наработанный годами опыт управления продажами, сотрудники от мерчендайзера до тер.менеджера управляли продажами, оперативно реагируя на все изменения на рынке и внутри компании. Но всё когда нибудь заканчивается. В конце мая в ВБД ПП из ВБД Напитки был переведен Лобанов Сергей Егорович на должность Директора РД Центр. С первого дня своего руководства Лобанов С. начал вводить "новые" порядки призваные "улучшить" результаты работы полевой команды. Его подручные стали шпионить за сотрудниками - Сотрудники ВБД Напитки - за сотрудниками ВБД ПП. Людям в приказном порядке разбили выходные дни, теперь отдыхать можно только в среду и воскресенье - прощай лояльность сотрудников. Ежедневные собрания в 8 утра для торговых команд - прощайте магазины - до вас просто не успевают добраться торговые представители. И главная интрига - Лобанов С. наконец то проводит "реструктуризацию" отделов продаж! Мест хватило не всем... В результате 45 супервайзеров оказались не нужны Лобанову С. , 4 ТСМа - тоже , после такого разбежались и мерчи - несколько сотен
