ООО «Инвестиционно-строительная компания МАКСИМУМ» - отзывы (3)
Информация о ООО «Инвестиционно-строительная компания МАКСИМУМ»
Последние отзывы о ООО «Инвестиционно-строительная компания МАКСИМУМ» (3)
Аноним / 2014-07-08 10:27:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Их нет Минусы: Практически все точно так как было написано ранее.от директора часто вонь перегара.Воняет то ли он сам, то ли его одежда.Повезло еще, что на частые совещания свои собирал не весь коллектив. Зп задерживали многим после увольнения не выплатили денег.говорят денег нет,на пьянки не останется.работать там некому.а если б еще видели местных "гип"ов,которых можно отличить только по надменным лицам что это начальство,но никак не по профессиональному уровню.Про условия работы тоже верно,кухня реально комфортнее чем комнаты для сотрудников.На собеседовании говорят одно,по приходу
Аноним / 2014-07-08 09:37:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: рабочий день с 9.30 до 18.00. по факту можете ходить как угодно, никто не смотрит, главное придумать где вы и директор вам обязательно поверит:) этим пользовались половина сотрудников офиса Минусы: Это не работа, а некая имитация, так сказать желание директора Хабибуллина Рустема Лутфулловича быть в ногу со временем, быть не хуже своих друзей (он их так называет, на самом деле друзей у него не было и нет, кроме одного зам. директора, совмещающего должность собутыльника и мечтающего поиметь его бизнес). Людям, знающим своё дело и дорожащим временем и репутацией, в этой конторе делать нечего. Выгнать могут буквально через 2-3 проработанных месяца. И не ищите причину, просто вы не понравились директору. Так как директор не имеет никакого образования, то разбираться в человеке
Аноним / 2014-06-24 09:48:00 / Ответить
Оценил:Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: их нет Минусы: Директор Хабибуллин Рустем Лутфуллович. Зарплаты черные, люди которые уволились не могут получить расчет. Люди рассылают жалобы во все инстанции.Директор и его зам. пьянствуют по поводу и без повода в рабочее время, такое отношение к работе и такое же отношение к людям. Сначала обещали людям погасить задолженность, ссылаясь на мифический контракт, в последствии стали прятаться, на звонки не отвечают. Не уважение со стороны директора, отсутствие благодарности и совести, при том что жена его тяжело больна, человек не боится проклятий со стороны обозлившихся сотрудников.
