Завод «Воронежсельмаш» – абсолютный лидер в производстве оборудования для послеуборочной обработки, сушки и хранения зерна!
Завод «Воронежсельмаш» — лидирующее предприятие России в сфере производства оборудования для послеуборочной обработки — очистки, сушки, хранения зерна. 26 сентября 2012 года завод «Воронежсельмаш» открыл новую производственную площадку – Новый завод «Воронежсельмаш». Производственный потенциал Нового завода позволяет уверенно говорить о том, что Россия, получила современное предприятие, которое уже сейчас способно закрыть потребности страны в элеваторном и зерноочистительном оборудовании, не уступающем в качестве оборудованию иностранного производства. Производственная база нового завода "Воронежсельмаш" является одной из самой передовой в области сельхозмашиностроения. Самое современное металлообрабатывающее оборудование импортного производства, не имеющее аналогов в России, позволяет изготавливать изделия самой высокой точности, качества и практически любого уровня сложности. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: За год (01/08/2011-20/09/2012) построили новый современный завод европейского уровня, начали выпускать сушилки, силосы. Данный проект отметил в своём докладе Дмитрий Медведев назвав строительство нового завода Воронежсельмаш событием для всего с/х машиностроения РФ (http://рспп.рф/viewpoint/view/281). В 2013 году завод победил в номинации Всероссийского конкурса проводимом РСПП «Лидеры российского бизнеса: динамика и ответственность - 2013» (http://рспп.рф/news/view/4310) в одном списке с такими предприятиями как РЖД, Газпром, Лукойл !!! Несмотря на грязь и зависть от конкурентов завод динамично развивается, выплачивается белая з/п, работники полностью социально защищены. Это одно из лучших предприятий Воронежа - и это всё доказано временем и делом а не пустыми словами !В 2014 г. открылся центр аддитивных технологий - куда в настоящее время набирается персонал - перспективы работы и карьерного роста очень высокие ! смотреть полностью... Минусы: Для многих отрицательным является то, что заставляют работать на результат.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Работаю второй год, с премией ни разу не обманули, платят от принесенной маржи при поступлении денег на счет от покупателя, что меня полностью устраивает. Минусы: Место для курения только в одном месте
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Приходил на вакансию специалиста по подбору. На собеседование не обязательно ехать в Масловку, можно договориться по скайпу. Очень современно. Перед собеседованием мне прислали историю компании, на самом деле я слышал про Воронежсельмаш, но даже и не подозревал о некоторых интересных фактах из истории. Процесс собеседования занял не более 20 минут. После прохождения понимаешь значимость компании на рынке. "Всех подряд не берут" это про них. По результатам собеседования отзвонились через три дня. Сказали, что на данный момент не готовы меня трудоустроить, но оставили в "кадровом резерве". смотреть полностью... Минусы: На собеседовании сказали, что все вопросы, касающиеся вакансии, могу задать только на втором этапе. Не взяли на работу, уже даже из за спортивного интереса буду пробовать ещё. (2)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Новый современный завод.Чистота и порядок.Современное оборудование и оргтехника.Платят хорошо и за результат.Возможность карьерного роста.Ценят хороших специалистов.Белая зарплата и социальные льготы.Частично оплачивают питание.Бесплатная доставка корпоративным транспортом.Компенсируют ГСМ и амортизацию при использовании личного автотранспорта в командировке Минусы: Требуют выполнения плана.При не выполнении в течении 3-х месяцев могут уволить.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Новый завод, чистый цех (это такая приманка) - и ВСЕ!!! Минусы: Маразм и технологическая мастурбация в полном расцвете. Хуже чем Сельмаш практически нет заводов в Воронеже.Если хотите попасть в дурдом - добро пожаловать, таких здесь ждут.Учтите одно: ни зарплаты, ни того что Вам обещают Вы не получите!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Новый, чистый цех, радует.Внешне не завод ,а конфетка Начальники производства нормальные мужики Билетский и Остробородов понимающие обычных слесарей. Минусы: Зарплату задерживают ,премию урезают ,деталей не хватает очень слабое заготовительное производство из-за этого сборки простаивают.Еще перевели на сдельную оплату труда!Вообщем пытаются выжить из простых смертных последние соки.С инструментами проблемы ни каких закупок люди сами себе покупают инструмент от без исходности ,просто ужас.Думаю если все будет так продолжаться люди уйдут.Строгий контроль учета материалов ,если кто собирается пойти мастером работать вам нужно хорошо подготовиться по знаниям 1С , либо возникнут сложности ,а в дальнейшем куча проблем.Вообщем нужно готовиться к худшему может ,что ни будь измениться в хорошую сторону. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: платят большую зарплату + большой пакет (связь, техника, ГСМ). Не нужно сильно напрягаться. Бестолковый руководитель - можно легко пускать пыль в глаза. Минусы: меня не слышат, не ценят. А я прав и умён.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Побывал на войне, приобрёл опыт общения и взаимодействия со сплочённой командой самодовольных туповатых первых лиц, и комондой средних менеджеров жополизов-приспособленцев, рисующих картину маслом как того желает Чуйко, ну и Григорий тупо верит этим картинам и подбадривает художников "молодца" и взбадривает себя ором в полном бессилииВо истину на этом предприятии в полной мере понимаешь смысл выражения "рыба гниёт с головы" Считаю положительным то что понял смысл деятельности Григория - красивыми словами, под реально хорошие проекты, вытаскивать деньги у Сбербанка и госструктур, а потом этими деньгами закрывать дыры и пропасти предыдущих, практически всех, проваленных проектов - фактически он строит классическую пирамиду. В чём действительно преуспел Чуйко и мастерски применяет так это ПОЖИМАНИЕРУКесть и классные люди и суперспецы в своём деле в команде Стрыгин, Карпенко (увы больше нет), но они не имеют права голоса и не умеют отстоять свои предложения и фактически только суетятся под Рукопожимателяопыт работы в такой гнилой команде и с таким руководителем нужен всем, особенно менеджерам высшего звена, это супер школа психологии и коммуникаций, после неё становишься намного сильнее положительным является то что удалось довести эти "подводные камни" до Гордеевской и соловьёвской командыСпасибо тебе Чуйко, желаю умнеть и меняться самому, советую брать в команду самостоятельных умных молодых людей, доверять им, а не туповатому Даниилу, которого только ленивый не "водит за нос", в то время как он тщательно протирает номер на своём авто и важно садиться на задее сидение. смотреть полностью... Минусы: - Потерял время и растратил впустую свою энергию
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Чистый новый цех. И все! Минусы: З.П задерживают, премию режут, гардеробных шкафчиков не хватает, начальство в основном не могут грамотно оргонизовать работу,мощностей на выпуск требуемых объемов у завода не хватает. Красивая обертка и больше ни чего хорошего. Буду скорей всего увольняться.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Завод новый вот и хорошо Минусы: Сегодня уволнялся 4 часа бля бегал, ждал начальства, текучка идёт на ура, даже уборщица сказала вали сынок, работы как таковой нет одно начальство бегает чёта суетится НЕ ИДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!