МАСПК АНО ДПО - отзывы (7)

Скорость – быстрое мышление (прогнозирование, построение маршрутов, наблюдение за тенденциями, поддержка инновационных идей), быстрое принятие решений, быстрая реализация, быстрый эффект Наращивание способностей – сегодня мы знаем и умеем больше чем вчера Внимание к деталям - каждый заказ мы рассматриваем индивидуально и стараемся учитывать все требования клиента. Мы подбираем преподавателей для каждого проекта в соответствии со специфическими потребностями клиента. Выполнение обязательств - мы выполняем все обязательства по отношению к клиентам, партнерам и сотрудникам Академии. Наша цель – приложить максимум усилий для того, чтобы наши технологии содействовали развитию и эффективной деятельности каждого для достижения максимальных результатов. Прояснение ожиданий – мы способствуем прояснению ожиданий клиента от отношений с нашей Академией, от работы, которую мы выполняем. Мы постоянно следим  за тем, меняются ли ожидания клиента, и каким образом. Обсуждаем с клиентом стратегические идеи, даже если они находятся за пределами формального договора. Заставляем себя думать оригинально, выводить свои мысли за пределы обыденного. Приверженность принципу «Выиграть — Выиграть» позволяет нам достигать максимальной реализации целей всех участников. Мы так работаем, мы так живем и мы этому обучаем смотреть полностью...

Саша / 2018-04-12 15:45:05 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Проработала в компании некоторое время, из плюсов хочу выделить серьёзный подход к собеседованию, конкурс - берут не всех. Немного даже поволновалась, но в итоге меня взяли. Первые два месяца было очень трудно, но оно того стоило - зарплата была более чем приемлемая для меня и вовремя - это тоже важно. Коллектив был неплохой, вполне дружный. Опыт работы в компании был для меня хорошим стартом. Ушла, потому что захотела расти дальше (могла и там, но захотела в другом месте)
Минусы: Дисциплина у них, конечно... как и везде, но все же - опаздывать нельзя, строгие дедлайны, план продаж. Нужно соответствовать и делать все вовремя и если тебя говорят сиди и обзванивай с утра до вечера - ты должен сидеть и обзванивать. Но в целом, все стандартно. Бывает хуже, бывает лучше!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Артём / 2014-07-16 23:29:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: В мой год работы у нас был потрясающий коллектив, за что огромное спасибо хотел бы выразить HR Варваре (к сожалению она уже не работает). Для меня сфера продаж возникла совершенно случайно и благодаря этой компании я обрел новый опыт, знания,уверенность в себе, огромное количество знакомых и хороших друзей. Достаточно быстро у меня получилось расти в компании в должности, чуть позже я начал получать и достойную з/п (начиная с 4 месяца). Было достаточно много тренингов внутри самой компании (каждую пятницу в последний рабочий час), к сожалению и тренинг менеджер (по совместительству и коммерческий директор) так же в начале 2014 года ушла, бывали и внешние тренинги, но достаточно редко и за свой счет (находили, что-то очень интересное и близкое нам). Как руководитель отдела продаж, я достаточно часто общался с генеральным директором и могу сказать, что он имеет свою четкую позицию по развитию компании и в частности по менеджерам (особенно новым). Суть заключается в том, что "выживает сильнейший". В целом очень адекватный, всегда прислушивается, в последние месяцы моей работы шел на встречу. В компании можно заработать деньги, очень интересная система мотивации (при мне). Очень хорошая система адаптации новых сотрудников (Это я про свой отдел:)). Юрист, методисты-профессионалы высочайшего уровня, помогали при любой сложности вопроса в кратчайшие сроки. Очень здорово выручали девчонки с ресепшена (иии как всегда, по традиции....уже никто из них не работает). Для начала своей карьеры в продажах на мой взгляд это был оптимальный вариант и незабываемый опыт.Последнее, что можно было бы отметить, это крутой офис, шикарная кофе машина :) Да, да! Я кофе-зависим!) Правда сейчас, компания переехала в более простенький офис, зато в шаговой доступности от ВВЦ. смотреть полностью...
Минусы: Очень большая текучка, причем не только менеджеров, но и бэк офиса. За мой год работы сменилось 90%.Что бы начать хорошо зарабатывать нужно просидеть 3-4 месяца на "минималке", если не уволят после первых 2-х.70% - холодные звонки.Достаточно выражена сезонность в продажах.Есть несколько "неприятных" сотрудников, но они достаточно глупы, так что работать в общем не мешают))) Соц.пакета и льгот не существует, оплата отпускных и больничных максимум, что Вы получите.Существует система штрафов за опоздания. Правда, все эти деньги руководство потом пускает на "развлекаловку" (караоке, боулинг и т.д.) смотреть полностью...
Это правда? Да (1) / Нет (0)


Алекс / 2014-02-28 12:52:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: поржать над этим цирком
Минусы: Ген дир жадный клоун. строит из себя не понятно чего. понабрал команду теток которым надо максимум луком торговать, но никак не бизнесом заниматься
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Мария / 2013-09-20 12:38:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Прочитала отзыв о том, что больше 40 т.р. не заработаешь. Типа "потолок". Нет, ну что за люди это пишут- всем ведь давно известна простая истина "везет тому, кто везет". Поэтому если идти менеджером по продажам и ожидать что будет высокий оклад, то это не верная точка зрения. В МАСПК работала с очень приятными людьми, все стараются друг другу помочь-были как команда. А еще, никогда не ставили потолка по доходу-сколько принесла прибыли, с той и получаешь свой % (даже если план в разы перевыполнен)!!!. Во многих других компаниях такого нет(((( А мне, как приезжему человеку, это очень необходимо!!! Я бы и продолжала работать, но к сожалению мои личные обстоятельства сложились таким образом, что мне пришлось вернуться к себе в родной город((( оч скучаю по тому времени, когда я там работала! смотреть полностью...
Минусы: не успела показать все, на что я способна- не хватило времени)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Василий / 2013-04-25 14:17:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Опыт холодных звонков и классный коллектив.
Минусы: Отработал в компании месяц, уволился из-за з/п, т.к реально она составляет не более 40000р, отмечу также жадное руководство. Формально работаешь там как менеджер по продажам, а по сути как оператор call-центра, т.к ты только ищешь компании, заинтересованные в сотрудничестве, далее ты передаешь их ведущему менеджеру, который и работает с ними дальше, получается что и не продаешь, и на практике не отрабатываешь знания и специфики продаж услуг,которые они предлагают. Карьерный рост - это ведущий менеджер, но мало того, что ведущий менеджер ведет своих клиентов, он также отвечает за компании, которые ему передали обычные менеджеры. И также хочу отметить, что цены у них значительно выше, чем в среднем по рынку. смотреть полностью...
Это правда? Да (1) / Нет (0)


Кристина / 2013-02-24 22:44:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Пока не могу присоединиться ни к тому ни к тому отзыву,т,к. Только прошла собеседование и завтра мой первый рабочий день.но вот могу сказать впечатление о самом собеседовании-давненько я так не нервничала(последний раз наверное при поступлении в универ)!отбор жесткий ,из 8 кандидатов взяли меня одну,решение принимает не только кадровик но и рук-ли.серьезность отбора сотрудников впечатляет!надеюсь что и работа в этой компании не разачарует!
Минусы: Пригласили на собеседовние к 15 часам,начали на 40 мин позже. Не оч уважительно к соискателям
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Денис / 2012-12-10 08:45:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Хочу поделиться своим впечатлением о новом месте работы и новом коллективе. В августе текущего года пришлось растаться сл своим прежним коллективом по ряду причин(((И как и многие начал искать новую работу ( Москва город любящий деньги, а я приезжий). Был на многих собеседованиях, но либо я еще не дотягивал до статуса компании ( отказывали мне) либо компании были очень "мутные"...Очередное собеседование- попадаю на конкурс...сразу понял, что серьезный подход к выбору кандидата ( как при поступлении в инст-т)! Прошел!!!Ура!!! комиссия, которая принимает решение из 5 человек ( впервые со мной таакое). Еще +1 в копислку компании.Пригласили выйти, очень радушно встретили, коллектив принял сразу. Что еще впечатлило, так это строгость в распорядке дня ( все четко расписано во сколько и куда, несмотря что работа офисная). Думаю раз тут с трудовой дисциплиной все строго и четко, то и в остальном мои ожидания будут продолжать оправдыватся!!! смотреть полностью...
Минусы: не приветствуются опоздания и даже строго штрафуются(((хотя лично я думаю, что для Москвы 5-10 мин задержки эт не так критично
Это правда? Да (0) / Нет (0)