В сегодняшнем Сбербанке почти ничего не напоминает о сберегательных кассах, функции которых он выполнял на протяжении значительного периода своей истории. Но удивительно другое: Сбербанк уже мало похож даже на самого себя всего лишь десятилетней давности!
Способность к переменам и движению вперед – признак отличной «спортивной» формы, в которой находится сегодня Сбербанк. Титул старейшего и крупнейшего банка России не мешает ему открыто и добросовестно конкурировать на банковском рынке и держать руку на пульсе финансовых и технологических перемен. Сбербанк не только шагает в ногу с современными тенденциями рынка, но и опережает их, уверенно ориентируясь в стремительно меняющихся технологиях и предпочтениях клиентов.
Сбербанк сегодня – это кровеносная система российской экономики, треть ее банковской системы. Банк дает работу и источник дохода каждой 150-й российской семье.
На долю лидера российского банковского сектора по общему объему активов приходится 29,4% совокупных банковских активов (по состоянию на 1 августа 2014 года).
Банк является основным кредитором российской экономики и занимает крупнейшую долю на рынке вкладов. На его долю приходится 46,4% вкладов населения, 34,7% кредитов физическим лицам и 33,9% кредитов юридическим лицам.
Сбербанк сегодня – это 16 территориальных банков и более 17 тысяч отделений по всей стране, в 83 субъектах Российской Федерации, расположенных на территории 11 часовых поясов.
Только в России у Сбербанка более 110 миллионов клиентов – больше половины населения страны, а за рубежом услугами Сбербанка пользуются около 11 миллионов человек.
Спектр услуг Сбербанка для розничных клиентов максимально широк: от традиционных депозитов и различных видов кредитования до банковских карт, денежных переводов, банковского страхования и брокерских услуг.
Все розничные кредиты в Сбербанке выдаются по технологии «Кредитная фабрика», созданной для эффективной оценки кредитных рисков и обеспечения высокого качества кредитного портфеля. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Девушкам можно идти в декрет, просто работать не вздумайте Минусы: ооо даааа.... Сбер сбер, не знаю когда он начал разваливаться но когда в 12 году я пришел туда гниение уже было в процессе, тогда начиная с dsa с окладом в 10000 рублей примерно еще особо ни в чем не разобравшись уже заметил что даже опытные сотрудники также как зам начальника сектора со стажем не знают что может быть завтра! эти безумные идеи ГОГа, этого вождя-синтоиста, от них просто мороз по коже, доны бредовее другой, еще хуже становится от понимания того, что кто то за это получает баснословные деньги!!!!! Затем стал кредитным инспектором, это были последние 2 месяца когда эта должность существовала, раньше это звучало гордо да и абы кого не брали, все были люди со способностями и стажем, но потом.... Пришло время МП.. С Тих пор продажником в сбербанке работая, ты как будто заранее отрабатываешь время в аду! Все бы ничего, я человек терпимый, но когда видишь на работе молодых девчонок плачущих из за того что на них психологически давят и срываются!!!! Ну ладно.. Это продажи скажите вы, никто не ощущал что будет легко)))) какая то девочка раньше писала про сочла, как она рада и горда) наши девочки сидят до 11 ночи и считают свои копейки, не знаю, может они тоже счастливы...) вообщем все сумбурно но по условиям скажу так- самый ужасный психологический климат с которым я сталкивался....По оплате. Квартальные премии- до свидания (500 рублей пусть вам в горле застрянут)Годовая премия- 50% от 12 года, похоже в 14 не будетЕжемесячные премии - в среднем упали на 30%Оклад не индексировался с 2011 если не врут....Спасибо за олимпиаду;)По карьере.Расцветают родственные связи))))Еще задолго до того как откроется должность человек уже есть, или целая очередь) ну или наоборот в порядке вещей что вакансия есть но руководство знает что она, скажем так, "теплая", так вот в порядке вещей в сбербанке просто помолчать, сделать вид что ее нет и попридержать ее для какой нибудь племянницы, пока она в 23 выйдет из декрета;) такая махина как сбер этого даже не заметит....А эта реклама по радио "приходите молодые все здорово"))))Тут и недалекий все поймет, раньше То была настоящая каста, отбор был очень жесткий, даже девочка около банкоматов с листовками должны была общаться с руководителями многих секторов и управляющим отделения, потому, что ее собирались растить!!! Вкладывать в нее деньги и делать специалиста, каждый сотрудник рассматривался как ценное вложение, а сейчас- расходный материал! И самое плохое, коллектив стал разлогаться, стали поощряться слухи, сплетни, доклады за спиной, вранье! Над каждым рабочим местом камера (пол беды) и микрофон, и используются, к сожалению, не как бы вы подумали в первую очередь, для защиты интересов банка, а просто руководство сидит да и слушает чего это там кто делает и о чем говорит;) наш маленький Освенсен;)А ты хочешь быть пушечным мясом?)))) смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: хороший коллектив и ВСЁ!!!!!!! Минусы: Добрый день,подскажите пожалуйста,положена ли мне годовая премия,если до конца года я не доработала?устроилась на работу 1-го марта 2013 г,а уволилась 8-го августа 2013г.Просто мне говорили ,что должны выплатить,а деньги на карту не поступили!Спасибо.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Хороший коллектив Минусы: Впечатление: зажравшейся начальство, которое тебя даже за людей не считает, я ушла, и слава Всевышнему. Желаю всем найти хорошую работу. Как мне говорили посторение люди, что вы работники Сбера становитесь роботами и вас могут взять на любую работу
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: хороший,дружелюбный коллектив,не далеко от дома. Минусы: отвратительное отношение руководства к сотрудникам!!!мне довелось работать в доп.офисе 0007 на Б.Садовой,в должности КБП!рук-ль там была Орлова М.В.-мразь редкостная!!!!Вечно не довольная всем!!!Сотрудников постоянно унижала,наказывала (не понятно за что),довести человека до слез для неё,как 2 пальца об асфальт!))"пятиминутки" эти заебали! утром и вечером!однажды в субботу(доп.офис работает с 9 до 3-х кажется)мы с девочкой опаздали вечером на эту 5-ти минутку(кот.по факту длится минут 40) на 2(!!!!) минуты,так она наорала на нас и заставила весь коллектив сидеть на работе до тех пор пока кассиры не закончат свою работу,а это может быть и до 12 ночи!!!вобщем просидели мы все там до 7 часов!!!эта тварь продержала нас 4(!!!!!!!) часа!ненавидел её весь коллектив!сейчас ее сняли с поста рук-ля!!так ей и надо!А ещё одно чудо в перьях -это регмен!!!Это вообще за гранью добра и зла!)))Веретенникова Татьяна Александровна- сказать,что она ебанутая,это не сказать вообще ничего!))припиралась по нескольку раз в неделю...и начинался концерт!)))она учила нас(КБП) как надо работать!скакала по залу,доебывылась до клиентов,несла полный бред!чуть ли не плясала там!типа мы тоже должны себя так вести!в эти моменты я чувствовала себя полным чмом!клиенты смотрели как на дуру!мало того,эта сука забрала у нас стул,чтоб мы даже изредка не могли присесть,ноги болели ужасно,приходила домой и плакала!гори в аду,мразь!!!!!в общем осадок от этой работы остался до сих пор,хотя уже почти пол года там не работаю,а сотрудником являлась всего 5 месяцев!одно плохо- очень скучаю по коллегам,девчонки очень классные там работали,сейчас из бывшего коллектива осталось 2 человека!короче говоря,если устроитесь в сбербанк-забудьте о личной жизни,отдыхе и всех прочих радостях!всем удачи!!!)) смотреть полностью...
Андрей Дейниченко / 2014-01-22 17:02:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: соц.пакет. Минусы: На видео по ссылке слова грефа: "К сожалению, мы вынуждены были повысить зарплату сотрудникам" youtube.com/watch?v–jZmxfay38p0
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Оснащенность, оборудование, много нового. Минусы: Это банк рабов! Пахать надо с 8.00 и до бесконечности... Если уходишь вовремя, то на тебя смотрят так как будто ты ушел в обед и не вернулся. Постоянный бардак в компании. Да банк номер один в России... Но... Коллектив гнилой, каждый норовит другого подставить. При прохождении собеседования обещали одно, по факту получилось совершенно другое. Адаптации для новичков никакой нет и никто делать ее не хочет. Она есть только на бумаге, а на практике нет. Постоянно гонят планы, с чеми то одним не успеваешь разобраться а тут же уже следующее что то надо... Если у вас есть куча свободного времени можете посвятить всю свою жизнь Сбербанку. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: рядом с домом Минусы: Нет нормального перерыва, учеба в выходные, переработки, плохое отношение руководства к сотрудникам, расшатанные нервы и т. д . и т.п.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: у метро Минусы: Была на собеседовании. Могу сказать, что сотрудники им не так уж и нужны, как мне они сами сказали, подбирают людей долго, не спешат, обдумывают каждую кандидатуру и сравнивают. Собеседовали меня 1,5 часа. Постоянно говорили мне "задавайте вопросы, ну, задавайте, что ещё вас интересует, спрашивайте, ещё спрашивайте, говорите, говорите". Затем через 2 недели перезвонили и сказали, что "мы считаем, что эта работа будет вам абсолютно не интересна", хотя я шла по своей специальности и с большим опытом работы на такой же должности, о чем я им подробно рассказала во время собеседования.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет Минусы: Поработать в данной компании мне не довелось,но удалось проучиться там и потерять драгоценное время. Расскажу как было: звонок - приглашение на собеседование, обещания об оплачиваемом собеседовании, тест, служба безопасности и через пару дней вуаля!Звонок - вы прошли все испытания,готовы приступить к обучению?2 недели теории - самообучение,преподавателя постоянно нет,а если есть,то не может ответить на важные вопросы!А эти вопросы потом в тесте,где ты пальцем в небо отвечаешь, а у тебя всего 3 попытки.Дальше экзамен.Пройден. Обязаны выплатить стипендию,как прописано в договоре на теорию,но фиг тебе ты ее получишь когда сдашь экзамен на практике!На практику устраивают уже по ТК с окладом 3500 на полный рабочий день,т.е. с 8 до бесконечности, мы же СОЧЛЫ!На практике сразу в лоб говорят:Мы вами заниматься не будем,вот компьютеры все читайте изучайте,а вот вам тесты,ну и что,что вы не знаете как пользоваться пультом отвечайте. Ой а вам через пару дней на кассу,ну вот вы вдвоем будете сидеть,а потом меняться!Как так то?Там же крутяться большие деньги,а нас соплей сажать уже за кассу без объяснений чего либо!!!А мы ведь подписали договор о матответственности. В общем если у вас много лишних денег и есть желание так самообучаться и если что выплачивать из своего кармана то вам сюда дорога! (6) смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: если есть, то очень мало! Минусы: От первого собеседования до обучения- 1 месяц. Обучение 3 недели, после которого в последний день вам могут сказать "до свидания!" ....и оформление от 1 дня до......я лично ждала 4 недели!Проработала в Сбере не долго. График работы ненормированный, с 8 утра и порой до часа ночи (свод кассы). Перерывов на обед может и не быть, либо короткие! И так 5 дней в неделю....хронические недосыпание обеспеченно. З/п первое время не воодушевляет.