Мы - сервисная компания и должны приносить пользу нашим клиентам и городам.
Клиентам нужен эффективный контакт со своим потребителем.
Потребитель - это Человек. Городам нужна гармоничная визуальная информационная среда для жителей.
Житель - это Человек.
Внимание людей к рекламе наших клиентов является главным. Чтобы быть максимально полезными, мы должны быть гармонично интегрированы в городскую среду. В этом случае жители городов будут позитивно воспринимать сообщения на эмоциональном уровне, и наружная реклама будет более эффективной.
Чтобы эффективность наружной рекламы для клиентов была максимальной, мы должны думать о том, чтобы людям нравилось наше медиа. Мы хотим приносить пользу жителям городов и делать это красиво, ведь мы - самая крупная компания в сфере визуальных городских коммуникаций.
Наружная реклама стала частью городской среды, и мы выбираем для себя внимательное отношение к людям в качестве одного из своих основных принципов в работе с городами.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Их нет. Там нет положительных сторон. Только обман и ничего больше. Готовьтесь получать копейки за свои труды. Минусы: Нарушение норм ТК РФ на каждом шагу - ни возможности получить отпускные за 3 дня до отпуска, ни отработать законные 2 недели. Людей увольняют просто так, по чьей-то прихоти. Подходят к менеджеру в офисе, и говорят "у вас нет блеска в глазах", и увольняют. Находят ваше резюме на сайтах работы, и вместо того чтобы дать вам возможность спокойно найти работу и тихо уйти, вас выкидывают пинком под зад спустя много лет отличной работы. Текучка ужасная.Людей не ценят - сокращения когда угодно. Отдел кадров постоянно кого-то принимает на работу или увольняет. Задержка заработной платы постоянная. О 13 зарплате - просто забудьте. Обещают золотые горы - на выхлопе кукиш, мизер. Впрочем чего ожидать от нищебродов.Отпускные вам выдают в зарплату в следующем месяце, т.е. в отпуск вы выходите ни с чем. Потому что им та удобно. Все ваши переработки и работа в ночные смены - не оплачиваются в соответствии с ТК РФ. Да по ним трудовая инспекция плачет.Автопарк - старьё, ездят на машинах 10-летней давности. Часто не заводятся и постоянно ломаются.Много ночных смен в разных дивизионах, но платят там людям как будто они днём работают. Те, кто работают фактически 2/2 по 11 часов по документам там проходят как 5/2, без доплат, без дополнительных дней отпуска. Да, и если вы на 5/2, готовьтесь поработать в свой законный выходной без доплаты. О нормах трудового законодательства - там слыхать не слыхивали.На складах - кругом грязь, полно пыли и песка. Погрузчики с лысыми колёсами без номеров. Обучение и проверки там всякие на тему техники безопасности, пожарной безопасности - да по ним Гостехнадзор плачет.В офисе полно крыс, которые только и ждут, чтобы найти повод на вас настучать.Руководители - старые пердуны, которые ходят "руки в брюки". Ни разу не видел кого-то из них за реальной работой. Только орут на подчинённых, да бумажки криворукие пишут, что потом над ними вся компания угарает.Ах да, забыл сказать, что работают там одни маленькие руководители - пополизы, все боятся себя проявить, ходят как блеюшие овечки. Своё мнение сотрудникам высказывать строго запрещено. Служба безопасности - там курам насмех. При трудоустройстве нормально людей не проверяют, проходят кто угодно. Потом находят среди сотрудников алкашей, наркошей, и прочую нечисть.Что руководители, что сотрудники там постоянно что-то выносят. Но их никто ни разу не накрыл. А жаль.Если вам хочется побывать в аду полнейшего бесправия - то смело идите туда. Сразу приготовьтесь там лизать - иначе никак. Учебных отпусков на сессию там нет, студентам там делать нечего. За больничный платят копейки, постоянно дурят с выплатами по разным поводам. С бухгалтерией всегда будете общаться сами. Недовольных там долго не терпят - просто найдут за что вам сказать "или пишите по собственному, или .... ".В общем и целом - желаю банкротства данной компании. Большего они не заслуживают. В двух словах - гнилое болото.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Профессионализм, культура отношений, отличные карпоративные праздники, классное руководство в лице оперативного директора Рябовол Ларисы Геннадьевны Минусы: Не вазбраняются романы, близкие отношения могут решить вопрос карьеры (из секретарей в специалисты за пару лет)
Оценил: