мгтс бест колл - отзывы (11)

ANDREW ANDREW / 2014-11-11 00:29:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Ready of Romance  Действующие лица являются вымышленными, а всякие совпадения совершенно случайны  В единой порыве  собрался Роман в заморские страны  лечиться от ран, полученных им  на любовных фронтах, где он временами  испытывал крах  … Пусть добрая доктор  с красивым лицом шутя называет его  подлецом, когда он погладит ее  по бедру и будет стремиться в нутро  по утру; пусть доктор другая  не_станет рыдать, когда он захочет  ее «растерзать» почти что прилюдно, почти что при всех  -- в гостиничном лифте, несущемся вверх; пусть третья врачиха  оценит экспромт, когда он сготовит  свой фирменный торт, обмажется им  с головы до ногтей и ляжет на стол  дожидаться гостей… - - - - - - - Однако, Елена  из фирмы «Best_Call» рыдала всю ночь, чтоб Роман не_ушел; она  колотила в истерике дверь и громко стонала, как раненный зверь. На следующий день  приблизительно в час она издает  самоличный Приказ о том, чтобы Ромка  и думать забыл о вражеских странах, чтоб с нею  лишь был. Однако ж, Роман  не такой уж простак, чтоб запросто взять  и  попасться впросак, и он горевать  не привык и не стал и тотчас Елену  с собою позвал. Елена  не в силах ему отказать не знала, что думать, что ж Роме сказать. И только под утро, проплакав навзрыд, решилась устроить на пристани  взрыв, чтоб он не покинул  родной стороны и чтоб не порвал  ее тонкой струны, которая в муках  как нерв напряглась… казалось, вот-вот  и  послышится «хрясть»  -- откуда в ней сила такая  взялась ?!  - - - - - - - … Конечно, Роман  не уплыл к докторам. На взорванной пристани  по вечерам нередко увидишь  его силуэт, он бродит  и  бредит, как будто поэт, и ищет ответ  на вопрос не_простой: «А может, по жизни «связался» не с той ? А может, сбежать  и  судьбы избежать ?  -- она ж опекает  и  «пилит», как Мать !.. А может быть любит ?  --  подумалось вдруг,  -- ведь Лена такой  замечательный Друг !  -- едва ли другая  аж в целой стране так дышит неровно  ко мне и во сне ?!! А если ревнует  и  «пилит», как Мать, так значит боится  меня «потерять» ! и Лена рискует  лишиться навек Любви, что случается  только раз в век !!!» От мысли пришедшей  Роман вдруг «ожил» и жизнью иною  отныне зажил, наполнилось смыслом  его бытие…  - - - - - - - … Недавно в гостях  у Жан-Поля Готье ему подарили  часы от «Картье»; он в клювик их взял  и  принес ей к ногам и, встав на колени, сказал по слогам: «Пусть этот браслет  много будущих лет кольцом обручальным  послужит без бед». Елена припала  к его голове и так просидела  минуту иль две, а далее молвила, слез не тая: «Я даже расстаю, но буду твоя. И ежели я  обернусь вдруг цветком, ночным мотыльком  или  даже волком, меня ты едва ли не сможешь  узнать, ведь я полюбила тебя, словно мать». И как не_понять  этих слов золотых  -- они оглушат, словно врезать под_дых, и даже «прожженный» романтик Роман не смог удержаться, чтоб выкурить «план», «вскруженный» огнем  обретенной Любви  -- пронзенный Амуром  до самой крови, он навзничь упал  и  уста до утра твердили «Я счастлив !  Я счастлив !  Ура !!!» - - - - - - - смотреть полностью...
Минусы: Их свадьба продлилась почти что три дня, на ней, к сожаленью, отсутствовал я, но мне рассказали, как будто Роман, не выпив ни капли, от счастья был пьян. Он словно летал -- излучал «позитив», безумно красив, благороден, учтив; он следовал тенью за Леной своей и что-то на ушко нашептывал ей. А Лена «купалась», «тонула» во сне, ведь счастье «свалилось» ей быть рядом с Ним -- нет… вовсе не день и не_несколько дней, а целую жизнь с человеком одним. Она ведь мечтала и грезила им и грезы сперва походили на дым, но мысль обрела свою форму и твердь -- и ей захотелось от счастья взлететь ! - - - - - - - … Вот-вот теплоход покидает причал и вот капитан корабля прокричал: «Пусть этот круиз по течению вниз союз двух сердец укрепит, наконец !» Израненный порт улыбнулся им вслед. Он злился на них ? -- Да, конечно же, нет ! Он даже завидовал этим страстям, о чем он всего лишь мечтал по ночам… … смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Роман Гудков / 2014-01-25 09:53:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Все что пишут, все фигня. Я работал там почти 2 года, сидел не на окладе а на сдельной зарплате. Я приходил в 11 часов утра и уходил в 16:30. Зарабатывал при этом в среднем 16000 рублей. Сидел на проектах МТС, было время мегафона. Все кто тут ноют, что заработать тут не реально, просто люди, которые НЕ ХОТЕЛИ работать. Все честно, сколько на работал, столько получил. В комментариях увидел человека, который работал в нашей организации около 6 лет, и после его косяка, был уволен,стал писать злостные комментарии. Мне стыдно за такого сотрудника как он.Что касается задержки зп, такое бывало раза 3 за мою работу. Так как проблемы со сменой руководства в компании мтс. Я хочу сказать спасибо этой компании за большой жизненный опыт. Я научился быть хоть каким не каким, но продажником. Спасибо Вам, Бест-Колл Телемуникейшен. смотреть полностью...
Минусы: Не увидел. Как пришел работать, боялся что что то пойдет не так, но на самом деле, было все супер.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


ANDREW ANDREW / 2013-11-11 11:28:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Прискорбно, что зарплата была выплачена спустя столько времени, но еще больше удручало, что Руководительница Call-центра Нина Фёдоровна Попова не_постеснялась сообщить в те дни «сидящим» без зарплаты операторам, что с семьей и с кем-то из подруг отправляется на ежегодный карнавал в Рио-де-Житомир, а по возвращении оттуда (не_постеснялась) собрать всех нас и делиться впечатлениями, как там было замечательно и как они всласть наотдыхались, пока мы тут продолжали (при не_выплачиваемой зарплате) ежедневно выходить на Работу, особенно обратив наше внимание на минимальную стоимость входного билета на карнавал… пару раз мне хотелось встать и прервать ее пламенный спич, потребовав таки-выдать сотрудникам зарплату, ведь в дни, предшествовавшие тому событию, операторы Call-центра занимали друг у друга по 50-100 рублей, дабы «дотянуть» до заветного дня, но… почему-то так и не_сделал этого; однако, сейчас понимаешь, что на то, чтобы терпеть и сносить пренебрежительное и ироничное к себе отношение руководства, у каждого работника-оператора были какие-то свои известные ему причины… и потом (на самом деле) ситуация обстояла иначе: когда задержки «месячных» (то есть зарплаты), к сожалению, вошли в норму, Жизнь таким замысловатым образом ставила нас «раком» перед очень непростым выбором, и все те, кто увольнялся и находил место «по-теплее», в конечном итоге выигрывали, обретая прежде всего душевное спокойствие, тогда как оставшиеся здесь тешили себя надеждами, упорно верили, что «вот-вот уже совсем скоро» ситуация обязательно «устаканится», но не_верили собственной интуиции, уже открытым текстом взывавшей к дремлющим разуму и логике; а ведь это, действительно, нелегкий выбор при отсутствии достоверной информации уверовать в мысль, что скорее всего «нелегкие времена» закончатся нескоро и заставить себя искать новое «местечко». Дочь Нины Федоровны Анастасия, высокая статная Красавица с ярким демонстративным поведением и запоминающейся харизмой, временами удивляла своей не_дальновидностью: то возьмет в штат технического специалиста, чьи «крадущаяся» походка и манера не_смотреть в глаза просто взывали «быть на чеку» и «смотреть в оба» и впоследствии так и случилось, то отыщет бизнес-тренера, больше уделявшей времени своей внешности, нежели прививанию новичкам интереса к работе, от чего уже скоро эти новички «сваливали» прочь, немного «помыкавшись» да так и не_поняв простейших принципов продаж, ибо в самом начале эти азы им толком и «не_разжевали», а если все-таки и оставались поработать, то еще долго отсиживали в офисе с очумелыми лицами, отчаянным взглядом и немым вопросом на устах, почему Удача продолжает стоять к ним «нижними полушариями (мозга)», пока какой-нибудь «сердобольный» коллега-оператор не разъяснял им самые основы «телемаркетинга» простым человеческим языком, а не на сленге психологических терминов. По навету Анастасии отдел кадров, с парочки человек «разросшийся» до двух рядов, огалтело и без устали «заливал» по телефону новым соискателям вакансии, как здесь всё замечательно и по заработной плате в том числе, ибо «минимум доход составляет сорок тысяч, а дальше уже на ваше усмотрение», от чего бывалые операторы «хватались за голову» и поневоле вспоминали о совести. Впрочем… нельзя сказать, что всё было плохо и исключительно пасмурно -- ведь люди-операторы работали, по каким-то ведомым им причинам ежедневно приходили сюда по утрам, в иные дни истово, но без особого успеха растрачивали и «расплескивали» свои душевные силы, но продолжали верить в Удачу, и их даже умиляли «случавшиеся» выплаты зарплаты, но… даже если человек, не_замечающий на себе психологических «шор», привык довольствоваться малым и самым необходимым, ему всё равно просто необходимо ощущение самой малой, но стабильности и честности, а временами происходило с точностью да наоборот: откладываемые заявки на подключение, поскольку Клиент «желает хорошенько подумать над нашим Предложением», но неминуемо «сгоравшие» под конец месяца; «Правила внутреннего распорядка», распространяющиеся на одних, но совершенно не_действующие в отношении отдельных личностей и «любимчиков» руководства и уж тем более не_применимые к самому начальству; случавшееся воровство продуктов из общественного холодильника да «по мелочи» чая и сахара и… совершенная невозможность отследить «любителей крысятничества» и это при установленной-таки на кухне камере наблюдения, поскольку (по словам упоминавшейся Нины Фёдоровны) «это потребовало бы установки камеры более высокого разрешения, а значит, более дорогостоящей, а на это (видите ли) лишних денег не_имеется»… и это при том (к примеру) что в новогодние корпоративные пьянки, проводившиеся в заведении «Астория», «стопудово» «вбухивались» совсем «недетские» «бабушки»; гардероб подле самого входа в офис, продолжительное время остававшийся «в свободном доступе» всем любителям «шаловливых ручонок», пока не_случилась «грандиозная кража века»; и наконец… принявшие регулярный характер задержки выплаты зарплаты, наверно… «перевесили» всякие иные неустроенности и, как во всякой нормальной организации, это не_могло долго продолжаться, но «Best_Call» избрал путь отличный от общепринятого. Впрочем… как говорится, после драки кулаками не_машут -- всему важна своевременность и «лестничная психология» бесперспективна, также как бессильна мудрая мысль, высказанная не_вовремя; каждое путешествие когда-нибудь заканчивается и «Best_Call», как часть жизненного пути, был одним из таких путешествий и он уже в прошлом, но нужно продолжать путь, ибо мир движется и мы вместе с ним, планы исчезают и на их место приходят новые мечты, и всякий прошедший через эту организацию так или иначе благодарен ей за полученный бесценный опыт, который еще пригодится в жизни. смотреть полностью...
Минусы: Прискорбно, что зарплата была выплачена спустя столько времени, но еще больше удручало, что Руководительница Call-центра Нина Фёдоровна Попова не_постеснялась сообщить в те дни «сидящим» без зарплаты операторам, что с семьей и с кем-то из подруг отправляется на ежегодный карнавал в Рио-де-Житомир, а по возвращении оттуда (не_постеснялась) собрать всех нас и делиться впечатлениями, как там было замечательно и как они всласть наотдыхались, пока мы тут продолжали (при не_выплачиваемой зарплате) ежедневно выходить на Работу, особенно обратив наше внимание на минимальную стоимость входного билета на карнавал… пару раз мне хотелось встать и прервать ее пламенный спич, потребовав таки-выдать сотрудникам зарплату, ведь в дни, предшествовавшие тому событию, операторы Call-центра занимали друг у друга по 50-100 рублей, дабы «дотянуть» до заветного дня, но… почему-то так и не_сделал этого; однако, сейчас понимаешь, что на то, чтобы терпеть и сносить пренебрежительное и ироничное к себе отношение руководства, у каждого работника-оператора были какие-то свои известные ему причины… и потом (на самом деле) ситуация обстояла иначе: когда задержки «месячных» (то есть зарплаты), к сожалению, вошли в норму, Жизнь таким замысловатым образом ставила нас «раком» перед очень непростым выбором, и все те, кто увольнялся и находил место «по-теплее», в конечном итоге выигрывали, обретая прежде всего душевное спокойствие, тогда как оставшиеся здесь тешили себя надеждами, упорно верили, что «вот-вот уже совсем скоро» ситуация обязательно «устаканится», но не_верили собственной интуиции, уже открытым текстом взывавшей к дремлющим разуму и логике; а ведь это, действительно, нелегкий выбор при отсутствии достоверной информации уверовать в мысль, что скорее всего «нелегкие времена» закончатся нескоро и заставить себя искать новое «местечко». Дочь Нины Федоровны Анастасия, высокая статная Красавица с ярким демонстративным поведением и запоминающейся харизмой, временами удивляла своей не_дальновидностью: то возьмет в штат технического специалиста, чьи «крадущаяся» походка и манера не_смотреть в глаза просто взывали «быть на чеку» и «смотреть в оба» и впоследствии так и случилось, то отыщет бизнес-тренера, больше уделявшей времени своей внешности, нежели прививанию новичкам интереса к работе, от чего уже скоро эти новички «сваливали» прочь, немного «помыкавшись» да так и не_поняв простейших принципов продаж, ибо в самом начале эти азы им толком и «не_разжевали», а если все-таки и оставались поработать, то еще долго отсиживали в офисе с очумелыми лицами, отчаянным взглядом и немым вопросом на устах, почему Удача продолжает стоять к ним «нижними полушариями (мозга)», пока какой-нибудь «сердобольный» коллега-оператор не разъяснял им самые основы «телемаркетинга» простым человеческим языком, а не на сленге психологических терминов. По навету Анастасии отдел кадров, с парочки человек «разросшийся» до двух рядов, огалтело и без устали «заливал» по телефону новым соискателям вакансии, как здесь всё замечательно и по заработной плате в том числе, ибо «минимум доход составляет сорок тысяч, а дальше уже на ваше усмотрение», от чего бывалые операторы «хватались за голову» и поневоле вспоминали о совести. Впрочем… нельзя сказать, что всё было плохо и исключительно пасмурно -- ведь люди-операторы работали, по каким-то ведомым им причинам ежедневно приходили сюда по утрам, в иные дни истово, но без особого успеха растрачивали и «расплескивали» свои душевные силы, но продолжали верить в Удачу, и их даже умиляли «случавшиеся» выплаты зарплаты, но… даже если человек, не_замечающий на себе психологических «шор», привык довольствоваться малым и самым необходимым, ему всё равно просто необходимо ощущение самой малой, но стабильности и честности, а временами происходило с точностью да наоборот: откладываемые заявки на подключение, поскольку Клиент «желает хорошенько подумать над нашим Предложением», но неминуемо «сгоравшие» под конец месяца; «Правила внутреннего распорядка», распространяющиеся на одних, но совершенно не_действующие в отношении отдельных личностей и «любимчиков» руководства и уж тем более не_применимые к самому начальству; случавшееся воровство продуктов из общественного холодильника да «по мелочи» чая и сахара и… совершенная невозможность отследить «любителей крысятничества» и это при установленной-таки на кухне камере наблюдения, поскольку (по словам упоминавшейся Нины Фёдоровны) «это потребовало бы установки камеры более высокого разрешения, а значит, более дорогостоящей, а на это (видите ли) лишних денег не_имеется»… и это при том (к примеру) что в новогодние корпоративные пьянки, проводившиеся в заведении «Астория», «стопудово» «вбухивались» совсем «недетские» «бабушки»; гардероб подле самого входа в офис, продолжительное время остававшийся «в свободном доступе» всем любителям «шаловливых ручонок», пока не_случилась «грандиозная кража века»; и наконец… принявшие регулярный характер задержки выплаты зарплаты, наверно… «перевесили» всякие иные неустроенности и, как во всякой нормальной организации, это не_могло долго продолжаться, но «Best_Call» избрал путь отличный от общепринятого. Впрочем… как говорится, после драки кулаками не_машут -- всему важна своевременность и «лестничная психология» бесперспективна, также как бессильна мудрая мысль, высказанная не_вовремя; каждое путешествие когда-нибудь заканчивается и «Best_Call», как часть жизненного пути, был одним из таких путешествий и он уже в прошлом, но нужно продолжать путь, ибо мир движется и мы вместе с ним, планы исчезают и на их место приходят новые мечты, и всякий прошедший через эту организацию так или иначе благодарен ей за полученный бесценный опыт, который еще пригодится в жизни. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Алексей / 2013-03-14 17:31:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Нету и быть не может
Минусы: Да вы что реал хотите работать в мгтс мтс 0_0 шутите наверно 0_0 нуну идите за 8000р (1)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Москвич / 2012-10-08 12:07:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: НЕТ И БЫТЬ НЕ МОЖЕТ!!!
Минусы: Компания мгтс на данный момент по Москве считается на сегодняшний день самой отстойной.Уже давно уважающий себя человек никогда не будет пользоваться услугами этой компании.Удивительно,что ещё так много лохов,которые зная о самой дурной репутации этой компании всё же приходят туда работать.Наверняка все они приезжие,которые от безысходности думают,что-авось может и обойдётся.Люди не ходите туда работать ибо каждый потенциальный клиент интернета в Москве знает,что мгтс это настоящее мошенничество.А кто там работает пусть не размазывает свои сопли и скулит,что де...так всё плохо.Все они сами виноваты так как сами принимают активное участие в надувательстве добропорядочных людей,что соответственно-клиентов у вас практически скоро не останется совсем.В любом случае каждый знает что этой компании осталось немного ибо только распоследний дебил может может пользоваться ихними услугами а соответственно клиенты все давно уже уходят к другим провайдерам интернета. (1) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-06-10 10:34:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Подпольно-государственнаяВсегда есть заявки на ремонт телефонов и Линии
Минусы: -Я три ТРИ(!) года учился на электромонтера (ремонт телефонов) в лицее№322 и отработал в МГТС 2 года и Меня попросили уйти .по тому что на моё место поставили "племянника" старого Пердуна кличка "ПЕСОК из ПОПОЧКИ"-Васильев (прим.ген директор МГТС при СССР) уже умер к сожелению .ИЗ гроба на МГТС смотрит и говорит :" СВОЛОТА НЕ ДАЕТЕ МОЛОДЫМ ДОРОГУ" А интернет устанавлевают несчастные ГОСТАРБАЙТЕРЫ работающие без оклада а на развод абонента.МГТС РУХНУЛ как СССР .!!! Можно написать письмо в кремль про безобразие, но мне. это не интересно /Пора в США рвать web программистом работать.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Яна / 2011-11-19 19:56:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Рядом от метро.До прихода "чудеснго" МТС в МГТС. Было: 105 руб. в час. В месяц около 20 т.р.
Минусы: После прихода МТС В МГТС стало:оклад 9 т. р. + призрачный бонус. В туалет ходим по расписанию, перерывы сократили. Большая текучка, старшие постоянно ругаются. Из-за сломанных стульев и крохотных рабочих столов постоянно болит спина.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним ..... / 2011-07-19 10:16:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Нет )))
Минусы: Нет никакого уважения, коллектив меняется каждый день, даже не пытаются удержать своих сотрудников, оправдываясь тем, что на Ваше место еще толпы стоят, хотя....... Постоянно несут и несут новую информацию об услугах, а чтобы прибавить заработную плату - это не вариант !!! Сидишь как робот и смотришь в монитор, постоянные очереди на линии, за все отдуваются операторы, паузы смешные, пока дойдешь до WC, нужно возвращаться и работать!!! Работаешь только на штрафы. Там зарплаты нет такой, чтобы штрафовали на столько!!! P.S. : Здесь можно продолжать и продолжать писать......не хочу тратить на это свое время, решать Вам !!! Желаю компании процветания и процветания !!! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Наталья / 2011-01-20 14:27:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: обучение за счет компании
Минусы: две недели учитесь бесплатно; зарплата небольшая, и при этом введена гибкая система штрафов за малейший "косяк" от 500 до 1200р. Ночные смены не доплачиваются, перерывы маленькие, едва успеваешь выпить чашку чая. Текучка кадров огромная, постоянно набираются и увольняются люди
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2010-03-03 23:45:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Не указаны
Минусы: Зарплата не соответствует указанной в объявлении. "от 16 тысяч рублей" плавно превращается в 100 рублей в час, (при графике 18 до 24 ,5через 2=6*20=120 часов,) в 12!!! тысяч рублей). Конечно, быть может, при зп 60 т.р или 64, 4 тысячи роли не играют, но только не в данном случае. Возможность получить обещанное конечно существует, это т.н. "бонусы" т.е. когда вы приходи в нерабочее время (например в свой выходной или днем и сидите там). После такого всякое желание работать там отпадает, кстати про оплачиваемое обучение они ничего не говорят, наверно стыдно стало так врать.
Это правда? Да (0) / Нет (0)