Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: НИЧЕГО ХОРОШЕГО НЕ УВИДЕЛА,ТОЛЬКО ПОСТОЯННЫЕ ПРОПАЖИ,МИНУСА,ВЫЧЕТЫ С З.П! Минусы: ЕЗДИЛА ПОДРАБАТЫВАТЬ В ДРУГОЙ МАГАЗИН,ТАМ БЫЛА БЕРЕМЕННАЯ ДЕВУШКА!РАБОТАЕТ НА ИЗНОС В СВОИ ТО 5 МЕСЯЦЕВ!!!СЕСТЬ НЕЛЬЗЯ,ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОТДЫХА НЕТ!рАБОТАЕТ С 8.30-22.00,ЗА ОКЛАД 6200 С З.П .В 14000!вЫ ЧЕГО ДЕЛАЕТЕ!У вАС ЖЕ У САМИХ ЖЕНЫ,ДЕТИ!!ИЗВЕРГИ!!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: ХОРОШИЙ,ДРУЖНЫЙ КОЛЛЕКТИВ!!! Минусы: оСТИН-ГАВНО!!!нАЧАЛЬСТВО ТАКЖЕ!!!К вАМ РАБОТАТЬ ЗА ОКЛАД 6200 НИКТО НЕ ПОЙДЕТ РАБОТАТЬ,НЕ ИЗДЕВАЙТЕСЬ НАД ЛЮДЬМИ,ПОДНИМИТЕ ОКЛАД,И З.П !!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Не вижу положительных сторон. Минусы: Ужасная компания,везде и во всем виноваты продавцы.Покупатели со своими глупыми вопросами,а почему вещи грязные.Милые покупатели примеряйте вещи аккуратней и все будет хорошо.А продавец-это ведь и кладовщик,и грузчик,и кассир,и мерч,и охранник и все это за 16 т.р в месяц,а если повезет то и 20т.р. Управляющие еще урезают з/п,когда ее они считают видите ли фонд заработной платы очень большой нельзя много платить сотрудникам,а вы милые сотрудники выходите на подработку,но про з/п не спрашивайте,эти часы вам не оплатят.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: бесценный опыт на будущее Минусы: на собеседовании говорят, что зп вся полностью белая, улыбаются тебе и рассказывают, как всё будет прекрасно. В день подписания трудового договора видишь в нем зп 11 тыс (это,пардон,у управляющего магазином!) и тут ведь не встанешь и не уйдешь, приходится это подписать. Управляющего дерут за всё подряд, очень много зависит от того,какой у вас управляющий отделением (УО-шикарное сокращение :) ). Вы и грузчик и кладовщик и кассир и продавец в одном лице но в то же время слышите вечные претензии от УО о том, что вы должны так организовать работу магазина, чтоб не выполнять этих обязанностей. И как же это сделать, когда работает полтора землекопа, одного требуют посадить на склад собирать довеску, а кто в итоге за залом следить будет и за примерками? За месяц провернула огромный объем работы, и ни единого "спасибо". Продавцы - "мясо", не ценятся старые кадры. Руками управляющего увольняют немилых руководству сотрудников. Машину разгружала всегда вместе с администраторшей, т.к.одному человеку тем более хрупкой девушке это не осилить, водитель нехотя только из машины вытаскивает, а огромную кучу коробов через торговый центр мы вынуждены везти на дребезжащей телеге сами. В ответ на вопрос - как быть с разгрузкой? получила ответ "Наймите за свои деньги грузчика, если вас что то не устраивает". Нехватка сотрудников вечная и руководство в офисе поисками не занимается, говорят Ну вы же управляющая,вот и делайте что-нибудь. Уважения к сотрудникам нет! Даже если твои продавцы будут бегать как савраски по залу с клиентами и при этом параллельно левой ногой на бегу поправлять кучки и перевешивать товар по новому бюллетеню, то УО все равно скажет Вот видите - ваши продавцы не работают!И не спорьте со мной!А как все хорошо начиналось...первые пару дней... смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: общение с различными людьми, возможность реализовать себя как личность Минусы: наверное самый огромный минус - это сам коллектив. Во-первых когда приходишь все плохо относятся к тебе, постоянно унижают, и хотят свалить все беды на тебя: пропала вещь- ты виноват, в зале бардак- опять же ты. Но это все зависит от человека, поставить их на место можно. Управляющим вообще наплевать, что происходит в торговой зоне, они "заняты работой", С учебой, как говорили на собеседовании, работу совместить не получиться, то есть либо работа, либо учеба. если ты работаешь по 4 часа в день- ты никто там и права голоса не имеешь. Помещение для работы не комфортно, на складе не развернуться вообще, все завалено вешалками, вещами и тд и тп. Про обеденную зону я вообще промолчу. Есть в присутствии щелканья клавиатуры не очень приятно. Если есть возможность где-то пообедать- лучше идите туда. Что касается карьерного роста - то его нет. Вернее он есть, но достается самым "стойким". Якобы после сдачи всех дневников- а их 5, при желании управляющего ты можешь стать наставником магазина, чтобы обучать новых сотрудников (ведь ты так любишь свою работу) и все на этом. Дальше они обещают заслать тебя на ассесмент администраторов, но.. Но тебе нужно подготовиться к нему, то есть помимо своей работы, можешь взвалить на себя работу администраторов, которые по сути тоже не находятся в зале. Честно могу сказать ребят, если вы школьник или студент который только-только поступил в вуз -то можете пойти, 15 тыс на карман вам вполне хватит. И то лучше проработать там всего лишь пару месяцев- это достаточно. терпеть огромный стресс и унижение вашему молодому организму ни к чему. Найдите себе работу, которую стоите вы и которая стоит вас. Удачи смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Стабильная и своевременная зп, дружный коллектив, вежливые покупатели без мажорских понтов, достаточное время для перерыва. Карьерный рост реален. Минусы: если вы себе плохо представляете работу продавца консультанта в большом магазине а не в комнатушке 2на 2, то вам нужно понять что сидеть там никто не даст! это и есть работа, в работу не входит сидеть на попе ровно. Поначалу ноги болят, но потом привыкаешь)))
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Из положительных качеств-только вежливые покупатели Минусы: Такое ощущение что попала в рабство.График со мной не согласовывали ,сказала просто ,что буду работать,с пол второго до десяти вечера(до закрытия).Управляющая ничего не объясняет,что можно что нельзя.Весь день на ногахсидеть,разговаривать,дышать нельзя.Мобильные телефоны под страхом смертной казни.То что они говорят на собеседование-полное вранье.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: СПАСИБО КОЛОЧКОВОЙ ЕЛЕНЕ,РОЖКОВОЙ АНАСТАСИИ -ОТЛИЧНЫЕ РУКОВОДИТЕЛИ, ХОРОШИЙ КОЛЛЕКТИВ БЫЛ.... КОГДА-ТО И БЫЛА ХОРОШАЯ ЗАР.ПЛ. Я КАССИРОМ ПОЛУЧАЛА 28000 - 2010Г. Минусы: УЙДЯ ИЗ ОСТИНА МОЯ ЗАР.Л.БЫЛА ДАЙ БОГ 20 ТЫС.БЫЛА, ДИРЕКТОР ЮЛИЯ - ПРИДЯ В КОМАНИЮ НЕ ЦЕНИЛА СТАРЫХ СОТРУДНИКОВ, НЕ НРАВИТСЯ- С ВЕЩАМИ НА ВЫХОД, СЕЙЧАС ЭТА КОМПАНИЯ НЕ ТА, ЧТО РАНЬШЕ......
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Коллектив(консультанты), командировка в Москву на обучение! Минусы: зп!!!! Такого шока я никогда не испытывала!!! Уволилась я вчера, проработав в магазине по документам 6мес, по факту 2,5 мес. Уволилась потому, что 10 июня пришла зп! да, я знала, что мы не выполняем план и зп придет небольшая, но не настолько же...8000 рэ!!!!! У админа!!! Который впахивает как конь в этой плохой, на мой взгляд компании....Эти деньги у меня уходят на проезд и питание...на что я жить должна?!! Руководство(директора) посадили свои попы в стулья и не парятся...а требуют заоблачных планов и тд и тп....
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Коллектив!!! Минусы: 1)Отношение как к рабам.2)Со своей комплексностью задолбали!3)Руководители никакие. В админы брали тупых и тормознутых. По блату. За то, что с директорами чаи пили и сплетничали.4)Условия работы ужасные: по 12 часов на ногах пахать, хотя это нарушение Кодекса. Перерывы строго по полчаса 2 раза, не дай Бог минутой позже!!! Зато по утрам собрание до открытия магазина на полчаса...5)Нужно не только продавать, но и перевешивать-перевешивать-перевешивать!!! Переклеивать ценники, таскать и переодевать манекенов, магнитить вещи, убирать старую коллекцию, убираться, разносить вещи из примерочных по местам, на кассе чесать языком, за день по 300раз произнося одно и то же, никому не нужное...6)Перспектив карьерного роста нет.7)И еще много-много чего... смотреть полностью...