«Южный двор» — один из самых крупных в России продавцов косметических товаров, нижнего белья, чулочно-носочных изделий, бытовой химии и товаров для дома.
Компания «Южный двор» была основана 5 апреля 1989 года группой единомышленников во главе с ученым - химиком, кандидатом технических наук Михаилом Матлисом. Первый оптовый магазин бытовой химии «Южный двор» был открыт в Москве на Южнопортовой улице, где располагался «Госхлорпроект».
Личный стартовый капитал Михаила Яковлевича сложился «за счет сдачи в аренду квартиры», и реализации собственных изобретений: фторопластовой диафрагмы, предназначенной для использования в научных и технических приборах. Эти диафрагмы Михаил Яковлевич делал собственноручно.
Долгое время магазин «Южный двор» существовал в единственном экземпляре. А львиную долю прибыли Михаил Матлис и его партнеры получали с двух параллельных бизнесов. У «Южного двора» на семи товарно-сырьевых биржах были брокерские отделения, торговавшие каустической содой, хлоркой, хлорамином и другой химической продукцией. Компания Матлиса и партнеров также активно занялась сдачей московского жилья в аренду приезжим на несколько дней — по принципу гостиниц.
В обороте у «Южного двора» насчитывалось до 200 квартир, прибыль доходила до 100%. «От аренды квартир мы перешли к их продаже, потом к продаже нежилых помещений, в том числе магазинов», — рассказывает Михаил Матлис. Но в 1994 году от операций с недвижимостью отказались, поскольку снизилась рентабельность краткосрочной аренды.
Начиная с этого момента, компания «Южный двор» стала создавать собственную розничную сеть. В середине 1990-х годов у компании насчитывалось уже около 500 розничных точек по России, работавших под вывеской «Южный двор». Правда, все это были рыночные палатки. На тот период времени основным местом для повседневных покупок россиян являлись именно рынки.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Ради прикола, можно сходить на собеседование. Минусы: Это просто ужас. Даже не верится,что такие компании существуют. Такого хамского отношения еще нигде не встречала.Во время собеседования хотелось просто встать и уйти (предварительно послав директора на три бувы).Никому не советую там работатью.Туда не людей надо набирать,а свиней(очень кстати подойдут).Директор явный тому пример.УжасТь просто.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: их нет Минусы: Да, да. Тот самый тостый бомж-хам. Все что пишут о прохождении собеседования правда. Была в офисе в Люберцах, как зашла сразу поняла, что работать тут не буду: грязь - видела то, чем дышу, зашуганный секретарь, общая нервозность. Но осталась поговорить, было интересно, посмотреть как тут проводят собеседование. Тех кто пришел посадили в комнатку, ввалился этот хам, не представился и начал всех допрашивать. Да, не отметила еще интересную деталь: вместе с анкетой дают ознакомиться с памяткой, гда прописано, сколько минут говорить по тел, сколько общаться с коллегами, проверка на полиграфе. Заканчивалась памятка тем, что если вам не подходят условия - пошел вон! (слова были мягче, но смысл таков).Вопросы в памятке интересные, например з/п мужа/жены, марка машины, площадь квартиры и т.п. И на них нужно было отвечать в обязательном порядке, при всех тех людях, которые тоже пришли на собеседование. Но т.к. я себя уважаю, я естественно ушла, не ответив на эти хамско-идиотские вопросы. Если они ТАК общаются на собеседовании, то можно только пожалеть тех людей, которые там работают!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: ??? Минусы: Компания на самом деле помойка, Михуил Яков., полная сука, есть слово ублюдок и недоносок так это про него, страдает манией величия, противен в общение, одеваеться как бомж, часто ухдит в иные мира, бывало ощущение что он сдох, но через пару минут воскресает, любит оскорблять людей без причины. Короче бойтесь эту компанию, не верьте всем обещаниям, в итоге придется пережить что все здесь написано.P.S. Михуй Яков., преведи себя в порядок и сбрей волосы с носа (именно сбрей волосню)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Не указаны Минусы: Меня ,как покупателя интересует, почему в магазине г.Воскресенска отсутствую ценики на товар. На замечание по этому вопросу продавцы не реагируют.Это грубейшее нарушение прав потребителей.Почему нужно с каждым товаром подходить на кассу и узнавать стоимость товара.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: отсутствуют Минусы: компания полность не соблюдает трудовой кодекс,переработки не оплачиваются(постоянно приходилось работать по 12 часов и более в день пятидневная рабочая неделя),больничные листы не оплачивают,отпуск не предоставляют,выше стоящее руководство к сотрудникам относиться как к рабам,при увольнении ничего не выплачивают.Заработная плата чёрная и белая.Полный беспридел.
Очень ответственный / 2009-09-26 15:09:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Не указаны Минусы: Алексей (зам.начальника юридического отдела)! Хотелось бы с Вами связаться для консультации. (консультация в отношении ЮД). ВНИМАНИЕ! ВНИМАНИЕ! Для всех вновь поступающих и желающих работать в "Южном Дворе"! В Компании царит полный "совок". Коллектив - (в моем бывшем отделе) - закомплексованные с дешевейшими понтами "леди" и "джентльмены". Не соблюдается Трудовой Кодекс Российской Федерации, а именно - отпуск только через год и дают только 2 недели. "Болеть нельзя" - сразу на ДЕТЕКТОР ЛЖИ. Больничные не оплачиваются. Беременных увольняют. При увольнении "кидают" с деньгами ибо САМОМУ ВЫСШЕМУ видимо не по себе когда от НИХ САМИХ кто- то уходит)) В этой помоешной "Компании" работают лишь те люди, которым просто не с чем больше сравнить и которые себя не ценят. Когда устраивалась в ЮД, внимательно изучила все отзывы об этой фирме, но не поверила что ТАКОЕ что пишут люди ТАМ может быть и происходить. Казалось что это за гранью фантастики. Но нет. По прошествии некоторого времени всё постепенно так и оказалось. Всё что писали и пишут люди на сайтах - это полная правда. Уважаемые! Не теряйте зря своего времени, устраиваясь в ЮД! Не стоит это Ваших нервов и Ваших знаний. Всем удачи!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Рядовой коллектив хорошие люди, как бы начальство не хотело обратного. Для начинающего юриста приобретение большого практического опыта работы (а вернее, как работать организации, если она хочет чего то достич, нельзя). Зарплата мизерная но платят в срок, если у руководства не будет каких нибудь заеб..в (в отношении меня в период моей работы не было). Минусы: работал в офисе на Камергерском пер. (м. Театральная). Условия спартанские, это бывшая квартира, в которой работают много народу, кондиционеры допотопные и нерабочии, вентиляция практически отсутствует, приходится открывать окна и двери, очень старый компьютеры, у нас в юридическом отделе на 7 человек было 4 допотопных компа. Правовой базы данных, которая необходима любому юристу, как машина водителю, нет потому что на всем экономят. Хотя она стоит 4000-6000 рублей в месяц. Столы и кресла тоже допотопного, обшарпаного, ободранного вида, видно также сказывается экономия. Главный завхоз всего этого бардака и реальный владелец компании и множество им подобных от Южных дворов -1 до Южных дворов-3000, Матлис Михаил Яковлевич (врожденный мудак, простите мой французский, чмо, шизофреник, кретин, помещанный на экономии, на том, что его обворуют и т.д. ). Радовало одно, что он приезжал к нам только по средам, а так как я часто был в судах, то мне везло видеть его не каждую среду.Совещание проводит жуя сенгвичи и салаты и матерясь по всякому поводу и без повода, так что слюни и крошки еды летели на стол и присутствующих. Одевался действительно как бомж, хотя является по всей видимости состоятельным человеком, дочери учаться в Англии (хотя по слухам он их тоже как и всех работников проверяет на детекторе лжи, их по поводу траты карманных расходов).Судиться со всеми (проверяющими органами, налоговыми, инспекциями, поставщиками, заказчиками) это видно его мания (но в плане опыта для молодого юриста это наверно полезно походить по разным инстанциям). При моей работе он также намеревался судиться с ФСБ по поводу того, что они не оплати ему стеклоомывающую жидкость на 5 000 рублей. (к слову сказать, что он выиграл тендер на поставку структуре ФСБ стеклоомывающую жидкость, условием которого было ее качество, а он поставил самый отстой который есть на рынке, и возмущался почему они расторгли контракт и не хотят оплачивать поставленный товар). Путем огромных усилий удалось отговорить его от этой затеи и забрать обратно поставленное дерьмо.Работников ни во что не ставит. Может оскорбить по любому поводу. Например на моей памяти был такой случай: девушка секретарша принесла ему обед из местного кафе, он поел, а в пакете с едой не оказалось салфеток (всегда были, а здесь в кафе забыли положить), так он позвал секретаршу, наорал на нее, надел ей наголову этой пакет и сказал: если не нравится, уъеб...й. других найду, ты должна была проконтролировать что салфетки положены. девушка уволилась. Из за такого стиля работы текучка страшная, за восемь месяцев работы уволилось человек 7 и были приняты новые. К девушкам пристает, но то же не ко всем, видно тоже сказывается кто как себя поставит.А вообще у меня сложилось такое представление, что этот бизнес ему в принципе не нужен (он давно все заработал), просто ему нужно на когото орать и над кем то измываться, и ему нравится когда перед ним юлят и присмыкаются (одно девушку менеджера он в тот же день когда она ему дала назначил начальником на направлении, в котором она ни чего не понимала и т.д.). текучка кадров приводит к тому, что все вопросы решаются крайне медленно, или вообще не решаются, но его наверно они вобщем то и не особенно интересуют.Воообще вся его деятельность иррациональна, не подчиняется ни каким законом экономики, логики, здравому смыслу.Годами не исполняет решения судов в отношении своих компаний, плююет на все предписания, уклоняется от налогов, грубо нарушает трудовое право, ни платит декретных, больничных, и все сходит ему с рук, потому что очень многие не пытаются отстоять свои права, а это необходимо, или такие Мудаки будут плодиться. Ему место в зоопарке или в дурдоме но ни как в организации, куда приходят работать люди. Свои обещания по поводу повышения зарплаты после испытательного срока практически никогда не выполняет или выполняет в мизерном размере чем было обещано. Я выиграл для него судебное дело по претензиям налоговой инспекции на 50 000 000 рублей, а он заплатил мне премию в размере 10 000 рублей и это беспрецедентный случай за весь период моей работы и тех кого я застал когда пришел к нему на работу.Со мной старался сдерживаться, орал только на помощников юриста, это к тому как себя по ставить, и с таким быдлом можно выстроить если не нормальные то по крайней мере ровные и предсказуемый отношения. А если не получается то лучше найти себе другую работу, в Москве вакансий много. Меня как и всех обманул, обещал платить после испытательного срока 50 000 руб., а платил как и на испытательном 30 000 руб (даже несколько меньше), поскольку после испытательного срока из белой зарплаты 6100 рублей вычитались налоги.Я отвечал ему взаимностью брал по 40 000 рублей для покупки готовой фирмы, находил фирму за 25 000 рублей, 3000 давал этой фирме за то, чтобы они документы оформили на 40 000 и 12 000 брал себе. и занимался своими делами, поскольку я часто ездил в суды всегда мог сказать, что поехал в суд, к приставу, к участковому и.т.д., зарабатывая на юридическом консультировании знакомых, а также паралельно искал работу.Какое отношение работодателя к работнику, такое же и отношение работника к работодателю (Эту истину Мудила видимо еще не постиг).Найдя работу и зная, что он может не отдать трудовую книжку (такие зае.. у него иногда были) , я забрал ее хитростью, на что он очень разозлился и не стал мне выплачивать зарплату за последний месяц. Но так как я часто ходил по судам и у меня были множество доверенностей на разные его организации, в одном из судебных разбирательств я отказался от его имени от исковых требований и получил от организации с которой он судился 40 000 руб. (жаль что суд в последствии этого не утвердил, а то мне обещали намного большую сумму).Потом взыскал с него в судебном порядке 40 000 рублей задолженности по заработной плате (сейчас он уклоняется от исполнения этого решения суда).и сейчас взыскиваю с него по другому делу 70 000 рублей. Свои права надо защищать. мой опыт показывает, что это не всегда безрезультатно. В общем из за своего отношения к людям этот Мудила экономит копейки, а теряет миллионы. Но мне было интересно увидеть в своей жизни такого персонажа, никакой писатель умышленно не создаст такого чудика, каким является описываемый Мудила.В общем если у Вас мало юридического опыта и вы давно не были в зоопарке или в дурдоме, или занимаетесь исследованием шизофрении добро пожаловать в Южный двор.А если вы хотите работать в нормальной организации с разумным и воспитанным руководством, то обходите эту организацию за весту. И никогда, ни кому не позволяйте обманывать Вас и/или обижать. А Мудили Матлису желаю, чтобы жизнь так его вздрючила, чтобы он переменил свое отношение к людям в лучшую сторону и к концу своей жизни очистил бы свою совесть.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Не указаны Минусы: Дорогой Дима Шершов! Ты чмо!)) Если ты думаешь что ты бог, то ты ошибаешься, ты мудак с завышенной самооценкой! Желаю тебе облысеть, мудило рыжее)))Да и перестань лапать девочек, импотент с маленьким детородным отростком... короче он мудак!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Не указаны Минусы: Пришла на собеседование (Люберцы). Все в принципе было, как описано выше- явился какой-т о старый пузатый мудак в застиранном свитере с кружкой чая, поразил его внешний вид... Задавал вопросы типа сколько ваш муж зарабатывает и т.д. Когда я сказала, на какую зарплату расчитываю, проорал-"У нас столько не платят!" хотя я претендовала на ровно такую зарплату, которая была указана в объявлении. Конечно, не удивительно, учитывая их офис(я думала, в сарай пришла, или на склад, а это... оказалось ОФИСОМ).... Ну в тот же день после них поехала на собеседование и устроилась в хорошую компанию... И всем рассказываю, какая помойка этот южный двор. А у нас между тем с южным двором одни интересы и сфера деятельности, одни клиенты. Так-то....
Оценил: