Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Они бы несомненно были, если бы ген.директор Филатова ТБ хотя бы иногда прислушивалась к бывшим топ менеджерам РЮ ! На данный момент уверены, что положительного НИЧЕГО нет! Минусы: Вы, наверное, недавно работаете в РЮ, уважаемый аноним. Не только менеджеры покинули компанию. Ушли лучшие сотрудники, которые ПОДНЯЛИ фирму. За полгода РЮ лишился руководителя отдела по рекламе и выставочной деятельности, рук. розничного направления, рук. отдела закупки, рук-ля сетевого направления, рук. отдела продаж, а затем и всех, всех без исключения менеджеров по продажам, рук. отдела ИТ и всех программистов, полностью юрид.отдела, всех товароведов склада. Заметим, что все эти сотрудники работали в РЮ по 5 и более лет. И в этом немаловажную, а может даже, решающую роль сыграла новоявленная Маша Орищенко, так называемый фин.директор. Все перечисленные сотрудники НЕ ЗАХОТЕЛИ быть исполнителями бредовых, пагубных для РЮ идей Маши. Интересно, знакома Маша с законом бумеранга? Уж больно многих людей несправедливо оговорила. У нее в этом был свой интерес, т.к. Маша не смогла у старой команды приобрести авторитет, как профессионал. Не понятно только одно, почему ТБ Филатова повелась на ее надуманные речи. Складывается впечатление, что она засланный казачок из конкурирующей компании, с очевидным заданием - уничтожить РЮ изнутри. Навроде Гансалиса, но того вовремя остановили. А она пока продолжает делать свое черное дело. Бумеранг имеет свойство возвращаться, Маша! Жаль только, что для Маши РЮ это не дом родной, как для недавно ушедших сотрудников, а промежуточный этап. А Маша девушка амбициозная, нахватается в РЮ знаний путем проб и ошибок (РЮ прекрасный учитель), наработает стаж и улетит, прихватив своих исполнительных девочек, которые за нее делают всю работу. И тогда РЮ лишится еще и фин.отдела. Ну, наверное, это и к лучшему для компании. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Я хочу сказать огромное спасибо руководителю компании - Филатовой Татьяне Борисовне. Этот человек научил меня граммотно и правильно работать. Татьяна Борисовна довольно-таки жесткий человек, что касается работы, но это и правильно. Благодаря ей и только ей компания пережила все возможные кризисы в стране и переросла в огромную и уважаемую компанию. Люди, которые написали гадости в предыдущих комментариях либо проработал слишком мало чтобы узнать ее, либо обиженные Богом. Минусы: Слишком много требований со стороны руководства (опять-таки связанные с работой), очень много планирования (иными словами менеджеры не успевают выполнять свою основную работу, а занимаются планированием). Не понравилась новая фин.директор, из-за которой по-существу разошлась старая команда менеджеров.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: «Хорошо там, где нас нет)» Несомненно, в компании есть свои «+» и «-»Что особо радует, так это возможность проявить свои способности и приобрести неоценимый опыт, т.к. ГК «РегионЮвелир» достаточно большая и многопрофильная компания. Что касается непосредственного управления, руководители грамотные и отлично знают своё дело, хотя присутствует и доля эмоциональности (объективно обоснованная). Да и в целом, если бы здесь было так плохо ( как некоторые упоминали ранее), сотрудники, ушедшие из компании, не возвращались бы сюда вновь; а директор-«тиран» - не принимал их обратно. Минусы: Не скажу, что компания на данный момент отличается особо дружным коллективом (хотя не так давно здесь работали замечательные сотрудники). Порой приходится задерживаться либо выходить на выходных, естественно насильно здесь никого не держат и не заставляют.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Очень интерестная работа, дружный коллектив менеджеров Минусы: Ген.директор компании управляет только эмоциями. Не ищите логичных объяснений поступкам руководства - их попросту нет! В компании дольше всего работают сотрудники не дающие лучшие результаты, а молчуны и лицимеры. если вы имеете собственный взгляд на вещи, отличающийся от "официальной" позиции - можете не сомневаться: рано или поздно вас уволят. Потребительское отношение граничащее с безумием, лицемерие, цинизм и ложь. Каких бы результатов в работе вы не достигли, НИЧЕГО не гарантирует вам не быть выкинутым в любой момент, как только вы станете "не угодны" руководству.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Их нету! Минусы: Во-первых, новый офис - помойка редкостная. Лифт обвалился, с потолка падает плитка "Армстронг" и все такое ) Леша - водитель Филатовой - самый лучший на фирме, сидит, никого не трогает. Хозяйка - это лицемерная сс...учка... Обещала одно - доход, мотивацию, индивидуальное развитие. На деле все осталось обещанием. В общем, ушел, и не пожалел - нашел место лучше. Очень жаль ребят из торгового, многие действительно талантливы, но реализовать себя не получится!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Во-первых, это коллектив. Таких людей, как в РегионЮвелире, еще поискать. Конечно, есть и те, с кем сложно работать, но такие в каждой компании найдутся. Во-вторых, это возможности профессионального роста. Обучения, семинары, специализированная литература в общем доступе - это все есть, и это дает очень многое. И плюс, и минус - у компании ОЧЕНЬ завышенные требования к сотрудникам. Почему минус - таким требованиям сложно соответствовать, я бы даже сказала, невозможно, это всегда морковка, привязанная на удочке перед носом - как бы ты ни мчался, заветная морковка будет удаляться от тебя с той же скоростью. Почему плюс - опыт при этом получаешь просто бесценный. То, что еще вчера казалось тебе нереальным в части собственных возможностей, сегодня ты уже делаешь, и делаешь, надо сказать, неплохо, потому что другого выбора у тебя нет. смотреть полностью... Минусы: Выдерживать заданный темп очень сложно.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Добрый совет: Люди бегите из этой конторки ))) Минусы: Регион Ювелир- это шарашкина конторка, полный обман людей ТК РФ не соблюдается ( командировочные платят 500 р,больничный лист только 5 дней,зарплата белая мизер ,черная отдельно выплачивается) Руководство натуральные жиды,в глазенках у них только деньги ничего святого там нет.Демкина Ольга Сергеевна эта вообще истеричка(овчарка) популизатор у Филатовой Т.Б.(хабалка) К людям относятся как быдлам. ЛЮДИ ОБХОДИТЕ ЭТУ КОНТОРКУ СТОРОНОЙ
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Не указаны Минусы: Персонаж Филатова Т.Б. - хуже торговки черкизона. Хотите быть обварованным Вам сюда! Хотите быть униженным сюда!Хотите быть оскорбленным сюда! Столько негатива, алчности, хабальничества, лжи, жадности,лицемерия, хапужества, в руководстве - я не видел нигде!Работая выкладываешься на все 250, а оплату постоянно урезают, при всем том, что перед своими акционерами отчет руководства идет по другим суммам выплат сотрудникам, куда же утекает недоуказанная сумма???Директор просто жадная скотина, а муженек тот еще ловелаз - любитель левого, жадюга, упырь уродливый.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: В компании как эта нет положительных сторон и никогда не будет Минусы: Совет Филатовой - на обварованные деньги сотрудников, за период существования компании, сделать себе липосакцию, чтоб муж не бегал налево по Костроме и не зарился на окружающих.