Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: года два назад платили Минусы: ПРЕДЛОЖЕНИЕ. Так как не платят, предлагаю всем сообщать о планируемых визитах в сами проверяемые компании. Т.е. приходит приглашение на проверку в автосалон - находим этот автосалон и пишем им письмо (на горячую линию можно) - "у вас будет проверка от Некстепа". А контакт можно оставить самой Екатерины Ивановой)))
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Я думаю, что они оплатят, нужно только подождать. Мне они должны только за декабрьскую волну. Иванова мне отвечала, что обязательно оплатят. У них так периодически бывает, но не кидают они. Минусы: Не все так плохо, как кажется... Другие организации тоже задерживают.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Положительных сторон нет. Минусы: С прошлого года не оплачивают принятые анкеты. Сначала "кормили" тем, что у них какая-то техническая проблема, потом вообще перестали реагировать на письма. Зато постоянно шлют свои предложения и визитах. Больше не принимаю их предложения. Нет смысла тратить свое время, если они не оплачивают мою работу! У меня три анкеты "висит"!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: обещания об оплате по почте. Может nextep разваливается, не оплатив тп. Минусы: Они еще в наглую звонили -первый раз пропущен вызов неделю назад.Сегодня позвонили и спросив о оплате они сказали цену нового визита,сделав вид что ничего не знают о том что не оплачены прошлые визиты.на ответ сами совершайте визиты бросили трубку и извинились за звонок.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет Минусы: Тайным покупателям не оплачивают визиты!!! В 2013г. начались задержки, но выплатили. В этом году ситуация в корне изменилась. Долгое время не работала горячая линия, некая Иванова Екатерина(которой возможно не существует) отвечает за ВСЕ выплаты по РФ, ответы от нее летят автоматом, разумеется отписки. И сегодня 26.05.2014г. наконец-то заработала горячая линия, так сотрудники отрицают какие-либо задержки по выплатам, никакой информации не предоставляют. И даже был случай, когда сотрудник Некстеп позвонил мне предложить визит, а когда я заикнулась о сроках выплат, просто бросил трубку. Визиты проходила еще осенью 2013г. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: НЕТ Минусы: В 2008 ГОДУ ПЛАТИЛИ. С 2012 У НИХ ПРОБЛЕМЫ И КОЕ-КАК С ЗАДЕРЖКАМИ ПО ЧАСТЯМ ПЛАТИЛИ ТАЙНИКАМ. С 2013 НЕ ПЛАТЯТ И ПЫТАЮТСЯ ВВЕСТИ В ЗАБЛУЖДЕНИЕ И ОТПИСЫВАТЬСЯ. ЕЩЕ ИМЕЮТ НАГЛОСТЬ ЗВОНИТЬ И ПРЕДЛАГАТЬ ВИЗИТЫ . ЕСЛИ НА ВИЗИТЫ НЕТ ТАЙНИКОВ(КОТОРЫМ ОНИ НЕ ЗАПЛАТИЛИ) -ТО ОНИ САМИ ВЫПОЛНЯЮТ ВИЗИТЫ КТО ТАМ РАБОТАЕТ.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет Минусы: Тайным покупателям не платят, задолженности более чем полгода, а сегодня еще и на такое хамское поведение сотрудника по телефону нарвалась, что не выдержала и решила свой отзыв тут оставить. Не работайте с ними!!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет положительных сторон. Минусы: Я совершила проверки, в сентябре 2013 г. в Nextep. Мне до сих пор не заплатили. Из этой компании звонили, предлагали совершить новые проверки. Как то позвонили и выяснили желаемый способ перевода, после этого прошло два месяца. Не смотря ни на что, на почту приходят предложения совершить проверки. Так же с сайтов трудоустройства, приходят вакансии этой компании. Предлагаю обратиться в компетентные органы http://www.rostrud.ru/structure/kontrol/ и писать жалобы в компании, с которыми сотрудничают и на сайты трудоустройства.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Раньше очень нравилось работать на компанию. Минусы: Я совершила проверки, в сентябре 2013 г. Мне до сих пор не заплатили. Из этой компании звонили, предлагали совершить новые проверки. Как то позвонили и выяснили желаемый способ перевода, после этого прошло два месяца. Не смотря ни на что, на почту приходят предложения совершить проверки. Так же с сайтов трудоустройства, приходят вакансии этой компании. Предлагаю обратиться в компетентные органы http://www.rostrud.ru/structure/kontrol/ и писать жалобы в компании, с которыми сотрудничают и на сайты трудоустройства.