Московский Дом книги - отзывы (21)

Официальное открытие «Московского Дома Книги на Новом Арбате» состоялось 25 сентября 1967 года. Общая площадь магазина составила 5 032 кв. м., из них 3 600 кв. м. - площадь торговых залов. Новый книжный магазин стал крупнейшим книжным магазином в СССР и одним из крупнейших в Европе. В 1998 году был создан Объединенный Центр «Московский Дом Книги». В единую сеть были объединены разрозненные книжные магазины, расположенные на территории всего города. На сегодняшний день «Московский Дом Книги» - крупнейшая сеть книжных магазинов, расположенных в разных районах столицы: от центра до «спальных» окраин. В сети, кроме центрального магазина на Новом Арбате, есть специализированные,  универсальные магазины и интернет-магазин. В них представлен широкий выбор литературы всех направлений и канцелярских товаров на самый взыскательный вкус. смотреть полностью...

Татьяна / 2013-12-18 12:30:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Замечательный коллектив, официальное трудоустройство, нет задержек в выплате зарплаты, удобный график работы. Магазин находится недалеко от метро, очень удобно добираться. Интересная работа много приходит известных людей. Премии выплачиваются регулярно. В принципе все мои положительные ожидания оправдал. Очень довольна работой. Начинала с продавца-консультанта 2 кат, через пол года повысили. Прочла предыдущие отзывы обратила внимание, что написаны они еще аж в 2012 и ранее годах, а дата стоит якобы 2013. Рекомендую. Все зависит от Вашего желания работать, зарабатывать и развиваться. Всем удачи! смотреть полностью...
Минусы: Нет магазинов в Подмосковье.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-11-19 00:18:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Хороший коллектив
Минусы: Официальная зп 13 тыс по договору остальное начисляется как их называют "Бонусы". За 2 недели сентября получила 15 а вот при увольнении конечно же мне заплатили по договору. Руководитель (никульникова Галина Евгеньевна) хамло каких только можно поискать разговаривать с подчиненными просто не умеет зато знает только такие фразы мне это не нравится это не то и смотри в интернете. Если сотрудник не задерживается значит у него нет желания работать. Обеда как такового нет. Теперь стороной обхожу те места где хоть пару отрицательных отзывов это всегда показатель того что не стоит идти в такие места и береч свои нервы. Руководству мдк надо менять свою политику и не относится к сотрудникам как быдлу ну или их устраивает такая текучка. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-06-13 23:47:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Я, не нашла.
Минусы: Политика компания такая: 1) При достаточно высоких ценах (об этом можно поговорить от дельно), зарплата распределяется следующим способом. Существуют два вида продавцов, 1- первой категории, и второй. Первая существует при зарплате в 11750 т.р. с вычетом налогов, для основных функций работе на кассе при работе 09:00 до 20:00 и графике 2+2. Со вторым дело обстоит все значительно интересней, зарплата 9550 т.р с вычетом налогов, и с выполнением функций раскладки товара на полки, без работы на кассе, и рабочем временем с 10:00 до 19:00 и графике 5+2 (выходные могут быть плавающими). Управляющая данного магазина МДК Фолиант, несет в себе типичный образ типичного чиновника с функцией феодала, и самодурства. Бонус распределяются как захочет управляющая, но как правило себе больше, и немного своим стукачам. Коллектив, в общем числе нормальный, но много стукачей. При инвентаризации продаваемого товара, сотрудники платят недостачу, по розничным ценам, хотя как ведутся переговоры с поставщиками, и условия для продажи в этом магазине, можно изучать отдельно, куда израсходуются приблизительно +/- 20 млн.руб, при затратах на заработную плату приблизительно по всей сети магазинов,+/- 3-4 млн.руб. Выделение денег на представительские расходы, могут также заключаться на покупку автомобиля Jaguar XF, для пользования ген.директора Михайловой. Итог, если ты ищешь работу в данном магазине, то иди быть рабом, если ты покупал, что-то или хочешь купать товар, то не удивляйся таким ценам, они вынуждены были сделаны поставщиками, так как место на полке, с учетом откатов сделаны высокими. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-04-18 21:51:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Белая з/п. Оплата больничных.Деньги начисляют на банковскую карту. Приемлемый график 2-2 с 9 до 20. Отличный коллектив.Из-за него задержалась на 3 года в магазине. Уволилась по собств желанию из-за переезда в др.город.
Минусы: Низкая зп.Помощь в работе др отделам,когда сам кроме своего отдела ничего не знаешь.Работа с покупателями, кот сами не знают что им нужно.Работа на кассе и одновременно расставление продукции или постоянные пересстановки.Отпускные пол чистого оклада,хоть в отпуск не ходи.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-01-14 08:27:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Изначально я пришла работать в Медицинскую книгу. Очень нравилось, приходили интересные люди. За проработанные полгода работы, несмотря на все, мой трудоголизм сохранился и исчерпал себя (и желание работать в такой конторе) ближе к увольнению.Пока магазин не стал разваливаться, премии на тот момент были хорошие.
Минусы: В то время магазин уже захламили на 1/4 всякой художкой и прочим бредом, приходилось помогать и в этом отделе, несмотря на условие, что я буду работать только с медициной. На момент устройства там была управляющая, которая оказывается ничего не знала и устроилась по блату. С ней в магазине творился полный хаос. Ее уволили через 2 недели моей работы. После этого началось невообразимое. В специализированный магазин стало больше и больше приходить всякого хлама, который приходилось реально разгребать (по 5-6 набитых кое-как тележек), ибо большинство сотрудников-продавцов которые там работали были пожилого возраста и делать ничего не хотели. Переработки были частенько, они не оплачивались и осуществлялись благодаря взаимного обмену сменами. Очень много ушло хороших людей к моменту, когда мед.книга стала просто домом книги, управляющих за полгода было 4 разных человека, текучка невероятная, из-за новичков (которые затем увольнялись) приходилось постоянно менять график, из-за чужих отпусков тоже. В итоге снова переработки.За 5 месяцев работы недостачу повесили половину оклада, некоторые знакомые девчонки уволившиеся позвонили и сказали что им также пришли письма, что они должны организации.Кстати насчет недостач, При сменах управляющих должны были заново проводиться инвентаризации, такового не было, хотя постоянно грозились. Приходилось только за свой счет постоянно ездить и подписывать десяток листков. Инвентаризации проводятся во время работы магазина, так что работы появляется втройне больше, творится полный хаос, к инвентаризации люди увольняются, ее проводить некому поэтому вызывают людей с других смен (опять переработки), и все равно рук не хватает.Во время сильных дождей протекает стена у входа напротив кассы, бегали с ведрами и тряпками пытаясь не допустить потоп к кассе. Неоднократно на складе прорывало трубы, запах был соответствующий, потоп тоже, некоторые книги от сырости повреждались, но все равно приходилось продавать.Во время приемки книг очень часто среди художки обнаруживались непромаркированный товар, неоднократно кроме меня никто об этом не узнавал и не проверял на наличие ценника и защиты. Так что работы хватало на весь магазин, страшно подумать что творилось вне моей смены. Но на первый день смены все полки были перевернуты с ног на голову, книги лежали всюду и везде, и никто ничего делать не хотел.Охранников своих не было, приводили всяких нерусских, которых еще надо было менять на обед, а кроме продавцов некому было это сделать, поэтому стояли еще на входе. Обидно только что недостачу вешали нам за них, и так же за их неусмотрительность (спящий охранник много чего сделает).Насчет табеля вообще отдельный разговор. Когда ты один продавец на огромный зал, и в этом зале в три раза больше людей чем там, где художка, и в этом зале так же трезвонящий телефон и букинистическая касса... Обеда можно было дождаться дай бог к 5 вечера, правда никто менять не хотел, обосновывая это фразой "мы в медицине ничего не знаем".Минусов еще очень много, хороших людей там осталось мало, в основном те кому просто некуда больше идти и кто пережил всю историю магазина, от его успеха до развала. Дай Бог найдется выкупщик, который вернет магазину его знаменитость на всю страну.К великому сожалению магазин с историей рухнул под тяжестью бремени. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


книга / 2012-12-18 08:05:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Официальная зарплата.
Минусы: Гадкий коллектив,тяжелые условия труда,зарплату не платят.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Игорь / 2012-11-01 05:39:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Удобное расположение в центре.
Минусы: Я работал в МДК на топ-менеджерской должности. Такого "гадюшника" не видел НИКОГДА! Все (а коллектив на 99% женский) буквально "облизывают" Михайлову Надежду-хозяйку Московского Дома Книги.... Сплетничают, льстят, доносят друг на друга, подхалимничают и продают коллег..... А Михайлова, став долларовой миллионершей все это поощряет!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Света / 2012-03-23 21:48:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: оплата больничного.
Минусы: ужасная толстая заведующая!!!коллектив ужасный!!все на друг друга стукачат и пиздят!!!в этот отдел никто не идет!!потому что это уебище а не человек!!!!график ужасный!!!отношение как к дерьму!!!если Вам дорого своё время не идите туда!!!!!!!премии решают за каждую мелочь!!!здоровья у Вас не будет и о семье забудьте!!!!карьеры там нет!!!даже если ты стукач!!только жопу лежи ходи!!!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Елена / 2012-03-15 07:22:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Хороший коллектив
Минусы: Огромная текучка кадров и большие недостачи.С окладом 12000 рублей выплачивать заставляют почти 70000 рублей.Выручка выходит за счет того что сотрудники выплачивают недостачи суммы доходят свыше ста тысяч рублей...Советую всем воздержаться от такого работодателя, больше отдадите, чем заработаете!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Рост / 2011-09-23 17:46:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: ГрафикПерсонал (кроме верха)
Минусы: Заведующая просто кошмар, всех загоняла. Если бы наверху знали какая это гадюка.Персонал - пред пенсионный или пенсионный возраст (дают много советов, сами ничего не делают)
Это правда? Да (0) / Нет (0)