MORGAN&STOUT credit management service - один из лидеров рынка коллекторских услуг в области покупки долговых обязательств и взыскания просроченной задолженности банков и крупных корпораций, включая телекоммуникационные и FMCG компании, а также предприятий cферы жилищно-коммунального хозяйства и электроэнергетики.
MORGAN&STOUT активно работает с банками и крупнейшими российскими компаниями в рамках проектов по взысканию просроченной задолженности, осуществляя также регулярные сделки по покупке долговых портфелей у банков.
В 2008 году сделка по покупке долгового портфеля между MORGAN&STOUT и ЗАО «КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК» была признана наиболее крупным контрактом года на рынке просроченной задолженности в России. В конце 2009 году между MORGAN&STOUT и банком ОТП была заключена крупнейшая цессионная сделка года (покупка портфеля просроченных обязательств на сумму 5,4 млрд.рублей).
MORGAN&STOUT осуществляет взыскание в 47 регионах РФ, а также за рубежом. В рамках International Service Line работа по поиску должника и взысканию осуществляется в 23 странах Европы: Австрии, Бельгии, Чехии, Германии, Эстонии, Финляндии, Франции, Венгрии, Дании, Ирландии, Италии, Латвии, Литве, Нидерландах, Норвегии, Польше, Исландии, Португалии, Словакии, Испании, Швеции, Швейцарии, Великобритании.
MORGAN&STOUT credit management service отличает ориентация на западные стандарты ведения бизнеса, использование передовых зарубежных технологий и know-how, адаптированных под российский рынок коллекторских услуг. Опытные специалисты агентства выстраивают индивидуальные стратегии работы с должниками каждого клиента. Агентство MORGAN&STOUT несет полную ответственность за производимые действия при осуществлении возврата долгов. Агентство зарекомендовало себя надежным деловым партнером с солидной репутацией. Качество услуг агентства подтверждено сертификатом соответствия «Евро-Стандарт».
В 2010 году агентство MORGAN&STOUT стало лауреатом премии «Финансовая элита России» в номинации «Коллекторское агентство пятилетия». MORGAN&STOUT также было удостоено номинации «Репутация и доверие» Холдинга РБК (премия «Финансовый Олимп-2010»). смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Пару дней назад была на собеседовании. Послушала рассказ менеджера, посмотрела на рабочие места специалистов. Вот мое впечатление - офис, конечно, отличный, по-современному выглядит. Много народу работают, все ходят с бейджиками и ланьярдами - содается впечатление серьезности компании. Рассказали интресно понятно на собеседовании обо всем, подумала, что надо бы проверить так ли все на самом деле. Вышла на крыльцо и встретила курящих сотрудников с такими же ланьярдами, как ходили по офису. В целом они мне подтвердили рассказ менеджера и мое впечатление. Думаю надо идти на обучение и трудоустраиваться. Лучше в Ярославле все равно не найду со своим маленьким опытом работы. смотреть полностью... Минусы: Сначала напугало такое количество сотрудников - подумала, что мало места и тесно сидят все. Посмотрев же на колцентр и рабочие места, поняла что места работать с комфортом хватит всем.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: ни на одном месте не видел такой заботы о сотрудниках во время работы. Места для отдыха, столовые, другие места общественного пользования - все сделано не для галочки, а действительно продумано и удобно.Забавная идея библиотеки, еще бы книжки туда хорошие приносили, а то в основном приносят то, что самим уже не нужно :) Минусы: книг бы побольше!!!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Насколько известно - стабильная заработная плата, очень хвалят коллективы и руководителей этих коллективов. Транснациональная компания, белое трудоустройство. Минусы: В саму компанию подавала резюме, скрытое от всех работодателей. Политика рекрутмента ужаснула не на шутку - я мониторила цены на рынке, хотела посмотреть свою стоимость. Решила, что такие данные разглашать в моей компании не обязательно, это будут лишние и абсолютно не нужные вопросы ко мне, да и потом, это мое право. Именно поэтому резюме и было написано в закрытой форме.Спустя несколько дней руководитель моего отдела передает мне мое же резюме. Оказалось, что рекрутером в Моргане работает девушка, чья сестра ранее работала в нашей компании. Это было как минимум по-свински, на мой взгляд с точки зрения рабочей этики. Если у ваших родственников не сложилось, это не значит, что нужно отыгрываться подобными путями на моей судьбе и карьере. Я считаю это отсутствием квалификации и адекватности со стороны рекрутера - форсировать конфликты на пустом месте. Все же дело касается работы и вроде бы все люди взрослые. Кристально-ясно, что вход в эту компанию мне будет закрыт в любом случае сугубо из-за личного отношения (абсолютно не имеющего никакой почвы), что не имеет ничего общего с моими профессиональными данными и способностями.Как итог - ничего криминального на работе не произошло, но отношение и степень доверия ко мне изменились. Если это такой способ самореализации рекрутера, я полагаю, это не совсем верный подход относительно самой компании. В конце-концов, резюме можно было просто отклонить, на мой взгляд и не устраивать проблем на настоящей работе лично мне.Это рекомендует саму компанию прежде всего, как ненадежную в плане кадровой политики и защиты информации. Если специалист с мало-мальским уровнем будет рассматривать позиции в компании "Морган & Стаут", он, надеюсь, еще трижды подумает о том, чтобы его резюме и данные не "ушли" неизвестно куда. (2) смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: большой дружный коллектив. расширила круг знакомств. со многими начала общаться не по работе, а на дружеском уровне, вместе ходим по клубам иногда. некоторые сдесь даже находят своих вторых половинок))) Минусы: стрессовая работа - бывает тяжело(
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: работаю уже прилично - примерно полгода. сначала было трудно - выучить полностью скрипт, применяять точно все аргументы, соблюдать структуру. но все получилось, мне подсказали коллеги, сейчас я вышла на бонусы и за качество и за количество, стала лучше общаться Минусы: мало времени для отдыха, много звонков в первой половине дня, во второй же тяжелее работать.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Имею стаж 25 лет работы в бухгалтерии, но как стукнуло 50, стала резко не интересна всем как бухгалтер. Не понимаю почему так критично некоторые работодатели относятся к возрасту.Разместила резюме на Работе.ру, позвонили, пригласили сюда. В начале думала, что не справлюсь, но рискнула прийти на обучение. Там пообщалась с будущими коллегами, офисным персоналам, одним словом, изучила компанию изнутри и попробовала поработать, то есть вела переговоры с реальными должниками. К слову, обучение бесплатно, плюс за это потраченное время вам выплачивают 3 000р. Мне всё понравилось, я трудоустроилась и сейчас очень довольна работой, компанией и заработной платой. Здесь нет предвзятого отношения к сотрудникам и обмана по условиям труда, как это часто бывает. смотреть полностью... Минусы: На данный момент явных минусов не вижу. Оглашать мелочи – не имеет смысла.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Порадовало поздравление от Компании с 8 марта. всем девушкам подарили цветы и шоколад. Приятно! почаще бы такие поздравления и праздники))) Минусы: ездить не очень удобно. сейчас еще мост закроют, не знаю как и ездить буду....(( может, график сменить придется
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: отличный отзывчивый руководитель у меня. если вдруг какой трэш приключится он все разрулит, так что всем будет хорошо и все счастливы.он всегда за нас стоит перед руководством. требует вмеру. не прогуливай. не опаздывай и будешь в шоколаде. Минусы: хочется больше движухи от коллег, а то вечно всех вытаскивать на участие в конкурсах приходится.