Мегафон Ритейл - отзывы (160)

Компания «МегаФон» — один из ведущих российских операторов связи. «МегаФон» работает во всех сегментах телекоммуникационного рынка России. Компания и ее дочерние предприятия располагают всеми необходимыми лицензиями и работают во всех регионах России, а также в республиках Абхазия, Южная Осетия и Таджикистан. «МегаФон» первым в России ввел в коммерческую эксплуатацию сеть 3G. В июле 2012 года «МегаФон» получил одну из четырех лицензий на предоставление услуг 4G/LTE в Российской Федерации сроком на 10 лет и уже предоставляет такие услуги в более чем 50 регионах страны. В октябре 2013 года «МегаФон» завершил приобретение 100% Scartel/Yota, обладающих лицензиями 4G/LTE, у компании Garsdale Services Investment Limited, входящей в холдинг USM. Сегодня «МегаФон» является российским лидером по предоставлению услуг мобильного интернета, а также занимает второе место в России по количеству активных абонентов. С приобретением в июне 2010 года одного из ведущих российских магистральных операторов — группы «Синтерра» — «МегаФон» существенно увеличил объем услуг, предоставляемых государственным и корпоративным клиентам на рынке фиксированной связи и фиксированного ШПД. В сентябре 2012 года «МегаФон» приобрел группу компаний VAS Media. В настоящий момент осуществляется интеграция деятельности группы с деятельностью «МегаЛабс» — дочерней компании «МегаФона» в сфере исследований и разработок. В декабре 2012 года «МегаФон» приобрел 25% акций компании «Евросеть» — крупнейшей в России сети магазинов по продаже телекоммуникационных товаров и услуг с условием приобретения еще 25% акций в срок до декабря 2015 г. В ноябре 2012 года «МегаФон» успешно провел первичное публичное размещение на Московской и Лондонской фондовых биржах. Основными акционерами компании «МегаФон» являются компании группы USM Holdings Limited (около 56,32%) и компании группы TeliaSonera (около 25,17%). Остальные акции принадлежат 100%-ному дочернему обществу Компании (3,92%, из которых USM Holdings Limited имеет право приобрести до 2,5% до 2017 года); акции, находящиеся в свободном обращении на публичном рынке, составляют приблизительно 14,59% от общего количества размещенных акций. «МегаФон» являлся Генеральным партнером XXII зимних Олимпийских игр и XI Паралимпийских игр 2014 года в Сочи. На территории проведения игр «МегаФон» построил мощную инфраструктуру связи и обеспечил спортсменов и гостей Игр качественными услугами связи, в том числе высокоскоростным интернетом 4G+. смотреть полностью...

Аноним / 2013-11-22 19:19:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Работаю в компании много лет. Бывали времена, когда хотела уволиться из-за начальства, но сейчас у нас грамотные руководители, которым не плевать на сотрудников. Лично я всегда чувствую их поддержку, а если у меня есть проблемы, мне всегда готовы помочь. Наш ТМ говорит, что мы можем звонить ему хоть ночью, если что-то понадобиться. Многие писали, что зп стала ниже после изменения мотивации, но никто не пишет о том, что за некоторые позиции стали платить больше, и от сотрудников только требуется перестроиться и зп остается такая же или даже больше. Я знаю о чем пишу, т.к. работаю почти 4 года. Многие мои знакомые жалеют, что уволились, а некоторые и вовсе вернулись назад. Работать в компании интересно, главное не судить о компании по работе в одном только салоне. смотреть полностью...
Минусы: Периодическая нехватка персонала. В моем салоне она крайне редка, со своими ребятами работаем годами вместе.Мало свободного времени у УС. Наше начальство говорит: "Вы руководители 24 часа в сутки 7 дней в неделю". Условия труда в некоторых салонах оставляют желать лучшего.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Иван / 2013-11-16 10:10:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Неплохой дизайн ОАО Мегафон , ритейл правда к нему кроме этого никак не относится.
Минусы: - офис по отбору в кладовой у офиса самсунг, обучение на стадные позиции там же, - долго морочат голову обучением : какая у нас мегакомпания, 4 дня на это- перебор;- трудовой договор заключают только после обучений и стажировки и не факт все это пройти, если вам нужны знания- учитесь в вузах.- Вообщем обычный ритейл, с унылым обучением, само любующимися тренерами, грошовым окладом, и кучей лживых обещаний. (2)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


57рус / 2013-11-15 20:22:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Сидишь в тепле зимой и летом в прохладе.
Минусы: Если ты попал в старый коллектив, то тебя съедят, то что говорят тут в отзывах обратное-это все вранье. На собеседовании будут вешать, что начав работать в мегафоне, ты станешь миллиардером за неделю. В конце концов, ты будешь опу рвать за продажи, всем все рассказывать про акции и т.д. и получишь не больше остальных. Еще очень хороши проверки, это самое интересное. Будут приезжать все, в месяц кучу раз и каждый раз что-то проверять узнавать, спрашивать, доеываться. А как подходит след. месяц так режут зарплату, причем не почасовую твою ибо она итак минимальна 40р в час., а режут переменку. допустим платили за смартфон 120р, а будут платить 50р. Не сделаешь план, который тоже повысили, отнимай от своей зарплаты 20%. а с Октября помойму всем просто так сделали -30% оплаты,объясняли тем, что у других и того меньше ! в конце концов оплата опустилась до 11 тыс. рублей, хотя была 16.Вообщем, если хотите продавать и получать деньги, то не идите суда. Если хотите выполнять административку, слушать нытье и угрозы вышестоящих, мыть полы и еще быть виноватым во всем,то вам суда.psкто работал тут, тот меня поймет,что значит оставить все нервы на конфликтных абонентах по поводу подписок. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Продавец Консультант / 2013-11-13 23:39:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Дмс, если повезет, то хороший и дружный коллектив, так же если повезет и ты попадешь на «топовый» салон будешь не плохо зарабатывать, раньше были хорошие конкунрсы, отношение руководителей к подчиненным, но не всегда. Обучения и тренинги с полезной информацие, развитие личности, навыки коммуникатора и прочее
Минусы: Компания не может гарантировать тебе «надежду на завтра»,ей начхать на тебя, на твои проблемы, кредиты лучше не брать, хотя их в процессе активно предлагают на выгодных условиях для сотрудников. Давно пошла тенденция урезать там то и там то переменную часть з/п до без оснований, к этому опытные сотрудники уже привыкли, никому ведь не пожалуешься, а вякнешь быстро поспособствуют чтоб ты покинул здание.Конечно с одной стороны это бизнес, и надоизабатывать на всем, даже на тех, кто каждый день является шестеренками этого механизма, но не верьте красивой улыбчивой и заботливой рекламе об работе в отличном настроении, тебе его подпортят, ударив по самому больному месту, по зарплате, да года полтара два назад это было так, но теперь улыбаться ты должен по регламенту посетителям, а не от того, что ты уверен в завтрашнем дне. Пожалуй все. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-11-12 20:42:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: конкретно на моем месте работы был нормальный коллектив, не было "дедовщины"
Минусы: При оформлении обещают работу рядом с домом, зп от 28 тысяч , удобный график работы и отсутствие переработок. скажу прямо - ничего этого и в помине нет!1) о нормальной зарплате можете забыть на первые 2-3 месяца точно. Вместо 28 по факту получается 15-20 (это учитывая то, что многие работники - иногородние и приходится платить за жилье - но руководству на это на...рать)2) после первичного обучения которое длится 5 дней,(а в компании их довольно много, проходить их обязательно и чаще всего - в свое личное время), вас закидывают в самые дальние районы города. так например, если вы живете на Ветеранов - будете работать на Просвящения. И наоборот. Тебе говорят, что это всего на 3 недели, на самом деле ты остаешься там на несколько месяцев, потому что заменить тебя некому.3) График работы - это сплошные переработки! Опять-таки потому, что работать некому. На работе чуть ли не живешь, работая по 11 часов. Постоянно приходится выслушивать претензии к компании со стороны абонентов - даже ангельское терпение не выдерживает.Бонусы за продажи - копейки. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Редкое / 2013-11-05 22:20:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Должность Управляющего. Регламент Карьера и Развитие - везде одинаковый __ федеральный. Стала УСС по факту за 4 месяца работы ( с учетом стажировки ) и знакомых в ритейле ВООБЩЕ НЕ БЫЛО И ЖОПУ НЕ ЛИЗАЛА, а показываю результаты!!! Корп связь _ путешествую без роуминга. Коллектив СУПЕР!!! ТМы и офис Нашего сектора - клевые ребята. Планы завышают ??? Учитесь работать и зарабатывать !!! Эффективные тренинги.
Минусы: Не развита система переводов между филиалами или хотя бы между городами своего филиала. Хочу в Питер, при этом немного лень снова с продавца шагать по лестнице до УСС минимум..
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2013-10-04 17:05:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: оформление по трудовому договору, страховка
Минусы: постоянно снижаются ставки на товар, что соответственно влияет на зп, не удобный график, хамство управляющих и ТМ, поторый может открытым текстом послать! требований много а зп от продаж, за знание и деловой вид ни кто не доплачивает, ногти накрашенны не под цвет желаемый начальству выговор, минут от зп, дурдом!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Настя / 2013-09-23 18:31:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: зарплата вовремя
Минусы: в Саратове полный бедлам! не у кого спросить ни про отпуск свой ни про заказ справки! разогнали весь отдел кадров, как не зайду всё новые лица, подбором тренер занимается, надеюсь отпуск мне не уборщица будет предоставлять!
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Дмитрий Рязанов / 2013-09-22 16:13:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Нормальная зарплата
Минусы: Приехал в мегафон в Москве на собеседование в их главный офис метро не помню. Собеседованием это нельзя назвать...Нас было около 20 человек в каморке. Все смотрели ихнюю презентацию, а потом все по очереди рассказывали о себе при всех)))) Собеседования им мало важно точно также, как и ваш опыт в торговли, ну или он у них на втором плане! А на первом плане конкурс на лучшую анкету СБ. Причем в анкете где я должен полностью указать свои данные, даже не указывается, что я даю свое согласие на проверку личных данных третьих лиц!Вообщем всему стаду сказали, что позвонят. И позвонили -ответила молодая овца и сказала, что нечего предложить не может. На мой вопрос почему сказала, что нашли более компетентного сотрудника. Для меня если честно это оскорбление, так как опыт в торговли 3 года. Да и собеседование не какое было! Откуда она такие выводы поставила? Вообщем звоню своему другу. Он в мегафоне работает. Попросил узнать почему он перезвонил и ответил, что я сб не прошел!! Тут я в шоке был. Судимостей у меня нет и не было! На учёте в диспансеры не состоял (Более того я был допущен и проходил практику помощника машиниста электропоезда на РЖД по учебе. А там ух какая проверка))))). Отзывы обо мне с бывших моих мест работы хорошие (если им позвонят и спросят). Правда было пару приводов в милицию (тогда она так называлась) за распитие спиртных напитков в общественных местах (ПАРКАХ) но было это 2 года назад и штрафы были уплачены! К тому же про приводы я не указывал и не обязан эту мелочь указывать. Самое обидное, что они попросили сначала уволиться со своей предыдущей работы заверив, что я опытный и 100% пройду собеседование.Мой вывод: Мегафон - зажравшийся работодатель из за большого потока соискателей. И у них неадекватная СБ! P.S. Добра им!! смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Елена ффф / 2013-09-20 16:01:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: ДМС в одних из луччших клиник города (бесплатные приемы врачей, сдача анализов, плюс что немаловажно - стоматология, включая отбеливание зубов, а также вызов любого врача надом, корпоративная связь, тренинги личностного роста, молодой дружный коллектив, прекрасное руководство, корпоративные мероприятия, ну и конечно, карьерный рост.
Минусы: Это з/п, которая постоянно уменьшается, снижают ставки за проданные товар, планы стали больше, чем раньше, хотя объктивную причину нам называют, но от этого не легче. Т.е. два месяца выполняешь, на третий месяц план еще больше, и соответственно все выполнение планов за третий месяц ниже 85%.Из компании не уволилась бы, если не понижение з/п. Карьерный рост в компании есть - от ПК можно достичь должности УССМ и даже Территориального менеджера, причем на данные вакансии берут не со стороны, а "выращивают" своих кадров. И кто говорит о том, что нужно "лизать задницу" начальству, чтобы продвинуться, тот врет. Есть адекватная оценка работы руководителем, и чтобы продвинуться всегда говорят каких показателей необходимо достичь. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)