Сеть магазинов парфюмерии и косметики Л'Этуаль занимает лидирующее положение на российском рынке: около 900 магазинов в более чем 200 городах России. Первый магазин Л'Этуаль открылся в Москве в сентябре 1997 года. В декабре 1998 года был открыт первый региональный магазин в Воронеже.
Во всех магазинах сети представлен огромный ассортимент продукции: более десятка тысяч наименований парфюмерно-косметической продукции и более 150 марок-производителей, среди которых Chanel, Сhristian Dior, Guerlain, Givenchy, Kenzo, Estee Lauder, Clarins и многие другие.
С июня 2011 года в каждом магазине сети представлена полная коллекция продуктов для макияжа и аксессуаров собственной марки Л'Этуаль, которую отличают высочайшее качество, богатая цветовая палитра, новейшие технологии и демократичные цены.
Компания является эксклюзивным продавцом парфюмерии Lulu Castagnette, Banana Republic и знаменитой испанской марки LOEWE. В Л’Этуаль широко представлены высокотехнологичные средства по уходу за кожей Eisenberg.
В магазинах сети организована система самообслуживания, которая позволяет самостоятельно выбрать и попробовать любой продукт перед покупкой.
Являясь сетью магазинов №1 в России, мы можем предложить своим покупателям новые коллекции макияжа и парфюмерии от мировых производителей, запуск которых происходит одновременно во всем мире. Как и прежде, клиентов встречают профессиональные консультанты, которые постоянно проходят специальную подготовку на внутренних и международных тренингах, проводимых фирмами-производителями элитной парфюмерии и косметики.
Для клиентов сети действует постоянная система скидок по клубным картам, проводятся сетевые акции, промо-акции от марок, конкурсы и консультации с участием приглашенных специалистов косметологов и визажистов.
В сети Л'Этуаль открыты салоны красоты, работающих на лучшем зарубежном оборудовании, использующих косметические средства ведущих мировых марок в области ухода за кожей, и предоставляющих полный спектр косметологических услуг. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: интересные обучения Минусы: самая гнилая компания, офис и магазины должны играть в одной команде, а по факту офис хамло, никаких обещаний,никаких премий никто не платит, а захочешь уволиться уйдешь без гроша... разваливается кампания.... зоболеешь, на хлеб не выплатят
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: 2 плюса: график 5/2 и коллектив в салоне отличный. Минусы: Устроилась в салон красоты Л`Этуаль (такой имеется). Оклад по договору 12 000 руб +бонусы, но в трудовом договоре прописали юристы очень граммотно, что бонусы получаются по усмотрению руководства и в отсутствие кризиса, т.е. не подкопаться. Естественно бонусов я не увидела. Поставили план на салон 500 тысяч нас 5 мастеров, каждый должен был сдать по 100 тысяч при проходимости в 30% (мало кто знает про салон). Рекламу не давали. Конечно же за первый месяц работ они поставили мне 35 тысяч план, но люди не знали что есть новый мастер и само собой записи было мало, приводила своих клиентов, о чем ОЧЕНЬ пожалела! Более того заставляли втюхивать продукцию Л`Этуаль.....Расставлять ценники и т.д А это извините не входило в мои обязанности.Также я работала на своем оборудовании и естественно амортизацию мне никто не собирался оплачивать! Начальница магазина абсалютно не подкованна в управленческом "плане", продает хорошо, но к людям и сотрудникам потребительское отношение. Действительно продаются товары просроченные. В результате заплатили мне 6 тысяч бонус я не увидела хотя заработала прилично:( Пожалуйста дорогие соискатели не стоит там работать .кроме подлости, потерянного времени и потребительского отношения вы ничего там не увидите. Да и по служебной лестнице особо не выростишь, на хороших местах , очень крепко сидят "попами" вот такие вот люди, если их можно так назвать. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: 2 плюса: график 5/2 и коллектив в салоне отличный. Минусы: Устроилась в салон красоты Л`Этуаль (такой имеется). Оклад по договору 12 000 руб +бонусы, но в трудовом договоре прописали юристы очень граммотно, что бонусы получаются по усмотрению руководства и в отсутствие кризиса, т.е. не подкопаться. Естественно бонусов я не увидела. Поставили план на салон 500 тысяч нас 5 мастеров, каждый должен был сдать по 100 тысяч при проходимости в 30% (мало кто знает про салон). Рекламу не давали. Конечно же за первый месяц работ они поставили мне 35 тысяч план, но люди не знали что есть новый мастер и само собой записи было мало, приводила своих клиентов, о чем ОЧЕНЬ пожалела! Более того заставляли втюхивать продукцию Л`Этуаль.....Расставлять ценники и т.д А это извините не входило в мои обязанности.Также я работала на своем оборудовании и естественно амортизацию мне никто не собирался оплачивать! Начальница магазина абсалютно не подкованна в управленческом "плане", продает хорошо, но к людям и сотрудникам потребительское отношение. Действительно продаются товары просроченные. В результате заплатили мне 6 тысяч бонус я не увидела хотя заработала прилично:( Пожалуйста дорогие соискатели не стоит там работать .кроме подлости, потерянного времени и потребительского отношения вы ничего там не увидите. Да и по служебной лестнице особо не выростишь, на очень крепко сидят "попами" вот такие вот люди, если их можно так назвать. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: интересные тренинги Минусы: Когда пришла в компанию в 2009г. все нравилось,зарплата была высокая меньше 40 тыс.не получали ,а если с премией за тайного покупателя,рейтинга среди магазинов получали от 70 тыс и больше,то сейчас несмотря на мотивации со стороны руководства ,даже перед новым годом,когда продажи самые лучшие в году ,работая почти весь месяц без выходных можно сказать на износ,получить достойную зарплату нереально т.к. коэффициент (деньги которые получают консультанты за проданный товар)снизили почти в три раза, самое главное провести хорошую инвентаризацию,но этого не бывает, всегда в минусе (это каждый месяц уже знаешь,что -20%можно вычитать из своей зарплаты),а если не пройти тайника и не выиграть рейтинг ,то зарплата будет в лучшем случае 25-30 но это без выходных !а об отдыхе и речи не может быть-работают все!Какая зарплата будет дальше не трудно догадаться ,оклада нет .Я уволилась,и не чуть не жалею,наш труд ДОЛЖНЫ оплачивать достойно,иначе какой смысл ходить на работу!ПОДУМАЙТЕ ПРЕЖДЕ ЧЕМ УСТРАИВАТЬСЯ В ЭТУ КОМПАНИЮ!!! смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Положительных отзывов нет в принципе и быть не может... Минусы: Девушки! НИ В КОЕМ РАЗЕ И НЕ ПРИ КАКИХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАХ - даже не думайте идти работать в летуаль...Я такого отношения к сотрудникам со стороны вышестоящего руководства, даже во сне страшном не могла себе представить...1) Заставляют отдраивать все полки хлоркой, причем это все уже на первый день стажировки... 2) Не разрешали даже чая попить 3 минуты, заставляли ждать меня, в то время как сами сидели и пили чай по полтора часа...3) Сначала обещания о зарплате были, как всегда, грандиозными, а как только пришла сразу начались появляться "подводные" камни.4) А когда я собиралась уходить, старший кассир полезла ко мне в сумку, карманы мне все проверила, заставила снять обувь и шапку. Считала, что я что то собиралась у них украсть.Но да ладно это, я была в шоке когда она ПОЛЕЗЛА в мой обед и стала там ковыряться вилкой, в надежде увидеть что либо украденное...5) Обвинили меня в том, что я украла их блеск, хотя купила его 4 месяца назад в совершенно другом городе. Само собой потом выяснилось, что блеск этот был не их.6) Заставляли идти и консультировать клиентов в ПЕРВЫЙ же день стажировки в их компании, причем до этого ничего мне объясняли. И на мое заявление о том, что я еще не успела освоится в ихней продукции, они мне сказали, что я должна это все знать сама собой, лишь только по тому что я девушка.7) Другие девушки видели, как ко мне подошла достаточно обеспеченная женщина, которая хотела набрать у них продукции, но как только увидели, что она набрала продукции уже на 50 000, сразу же мне сказали, чтобы я шла, что я больше не нужна и они разберутся сами.8) А уборщицу, которая работала с ними, заставляли бегать себе за обедами в близлежащие магазины...P.S Я просто в шоке, от этой конторки...P.S.S. Даже не думайте идти туда работать, пожалеете 1000 раз если решитесь...это я вам точно говорю.В первый же день стажировки, ушла без сомнений и зазрения совести и даже ни капли не пожалела. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: нет Минусы: завтра у меня должно быть собеседование в компанию летуаль, но начитавшись ваши отзывы передумала. как хорошо, что случайно наткнулась на этот сайт. лучше заранее приберегу свои нервы. есть более достойные работы, чем "пахать" на недотраханных кашолок (начальство), которые гребут в свои карманы деньги бедных молодых девушек. не идите туда! (2)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Добрый день! В компании работаю с 2009 года, работаю в ближайшем Подмосковье. Работа очень нравится, адекватная заведующая, она профессионал своего дела. Именно она уговорила меня в свое время остаться в этой компании, объяснив, как можно заработать и получать хорошую з/п. За 4 года свой работы в Л Этуаль, я стала опытным специалистом и профессионалом своего дела, выигрывала множество конкурсов, которые проводят косметические компании. Да, раньше было работать легче: коэффициент на продаваемую продукцию был высоким и при правильном подборе продукции клиенту, можно было хорошо заработать. Сейчас самый высокий коэффициент составляет 4,5% от стоимости товара, по сравнению с тем что раньше он составлял 10%, сейчас 10% сохранен только на собственную марку Л Этуаль. Сейчас заработать з/п высокую очень тяжело, но возможно... в среднем моя з/п составляет 35-45 тыс. рублей + оплачиваемый 100% больничный и отпуск. В Новый год самые большие з/п, а если собраться с силами и выиграть рейтинг и тайного покупателя, то к тому, что наработала +20% и 10% выходит около 100 тыс за месяц и это очень хорошая з/п!Да, есть месяца, когда все в проигрыше.. но это не так часто, все зависит от коллектива и в большинстве от руководства магазина. З/п каждый месяц разная, нужно просто распределять научиться правильно. На всех работах есть положительные и отрицательные моменты, и Л Этуаль не самый плохой работодатель, главное не лениться и ставить перед собой адекватные цели и достигать их! Всем желаю именно той работы и заработков, которые они заслуживают!!! Удачи!!! смотреть полностью... Минусы: когда проводят инвентаризацию и если необходимо выплачивать, но такое бывает редко, обычно отчитываемся хорошо. Снижают коэффициент к праздникам.Стали набирать хабалистых дам, которые хотят без труда все и сразу.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Никаких нет! Минусы: Девочки вы не замечали, что на собеседование берут всех подряд? потому что никто не хочет работать в этой крысиной фирме! Коллектив ужасный! т.к. любят жопу вылизать перед заведующей! А заведующая и администратор безграмотные до ужаса!Смешно смотреть,как пишут с ошибками, "НАЧАЛЬСТВО НАЗЫВАЕТСЯ" сраное! Заведующая постоянно в не настроении..Орет просто так.. захотелось ей.. наверно любви не хватает( как жаль... И ещё на счет зарплаты надо смотреть каждый день в комп. сколько набито денег.. дурят ужасно!И вообще если вы хотите быть униженным-ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ЛЕТУАЛЬ!вам конечно пообещают золотые горы! зарплату не меньше 25000, но в итоге не больше 15000. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: У меня з/п хорошая Минусы: Девочки ну что вы жалуетесь-вы пиздите косметику на такие суммы,что могли бы только радоваться что хоть 5.000 рублей в месяц получаете!
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Дружный коллектив, работа не пыльная, рядом с домом, подарки на тренингах. Минусы: Очень много вычетов. Когда пришла туда работать, по началу очень нравилось. Много узнала о косметике, сдружилась со всеми девочками, да и работа не далеко от дома пешком. З/П тоже по началу устраивала, в среднем 25 000-30000, вычитов было не так много, как три года спустя. Был стимул к работе, заведующая хорошая, баловала тесторами периодически. Даже получала удовольствие от консультации покупателей, приятно, когда человек тебе искренне благодарен за твою работу. Со временем правила в кампании сильно устрожились, начали вычитать из з/п 20% за недостачу в инвентаризации, которая всегда есть, и не только за это, еще за тайного покупателя, который не всегда объективно оценивает, за рейтинг между магазинами и за многое другое. Я забеременнела и не могла уволиться, пришлось терпеть по 10000 в месяц целых полгода, при этом начальство нас постоянно обвиняло в воровстве и требовало лучших показателей по всем пунктам, а сами на собеседовании обещают не ограниченую з/п, хотя под сезон, урезают все коэффицинты. А еще дурацкие и бездарные акции придумывают для покупателей, за некоторые даже стыдно становилось, как буд-то люди такие глупые все. Вроде стараешься, работаешь, но только один хрен, все вычтут, обдерут как липу, да еще в воровстве обвенят. смотреть полностью...