Бигл рекрутинговая компания - отзывы (18)

Бигл — современная рекрутинговая компания, оказывающая комплекс услуг в сфере подбора и управления персоналом. Мы вышли на кадровый рынок для того, чтобы первыми разрабатывать и внедрять инновационные решения, создавая инструменты прорыва. Сегодня это национальная сеть и видеорекрутмент. Завтра будет что-то новое. И только у нас. В основе нашей стратегии лежит стремление превосходить ожидания. Наши услуги, технологии и профессиональный подход принципиально отличаются от распространенных в отрасли стандартов. В меняющемся мире преимущество у тех, кто максимально использует новые возможности. Для людей с идеями они бескрайни. Мы используем уникальную информационную систему и технологии, которые являются новаторскими не только для России, но и для отрасли в целом. Развитие сильной региональной сети от Калининграда до Владивостока с едиными стандартами поиска требует решений, не имеющих аналогов в мировой практике. Мы готовы их предложить. смотреть полностью...

Аноним / 2015-11-10 15:30:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Консультант, с которой я общалась, показалась мне профессиональной. К самому собеседованию у меня нет никаких претензий.
Минусы: Во время собседования в Бигл у меня украли мобильный телефон! Еще, мне кажется, консультанты не вполне честны с кандидатами.Хочу рассказать свою историю, дабы предостеречь других кандидатов. Думаю, большинство идущих в кадровое агентство, ожидает изменений к лучшему: что агентство поможет найти привлекатеьную работу, даст какие-то советы в отношении резюме или прохождению собеседований. В моем же случае история общения с компанией "Бигл" принесла мне только материальные убытки и отрицательные эмоции. За тот час, который я там провела на собеседовании, у меня украли мобильный телефон. Отчасти в этом была моя вина. Я так резко вскочила, когда подошла мой консультант, что забыла мобильник на диванчике. Но хочу заметить, что этот диванчик находится прямо напротив ресепшн, где сидит администратор, а дверь в само агентство запирается. Соответственно, мобильник украл или кто-то из кандидатов, или сотрудников Бигл. Когда я вернулась к диванчику после собеседования (которое продолжалось чуть менее часа), мобильника не было, и он уже был отключен. Больше всего во всей этой истории меня расстроил пофигизм сотрудников. Моему консультанту, Ольге, спасибо - она предпринимала хоть какие-то действия или, по крайней мере, имитировала видимость бурной деятельности :) Всем же остальным (девочке, работающей на ресепшн, руководству и др. сотрудникам Бигл) было абсолютно по фигу. В конечном итоге, они свалили это на кого-то из кандидатов (без конкретики). А девушка на ресепшн, у которой это произошло прямо под носом, насколько я понимаю, осталась безнаказанной. Хотя одна кандидатка утверждала, что она обратила ее внимание на то, что кто-то забыл свой мобильный. На мой взгляд, за такие проступки надо увольнять. И приносить постарадавшему письменные извинения от руководства компании. Чего сделано не было. Жалею, что не стала заморачиваться с полицией: думаю, стоило.В отношении же самого поиска работы - в конечном итоге Бигл мне никак не помогли. Ольга убеждала меня, что предложений с такой з/п, какую я хочу, на рынке просто нет, и что мне надо снижать свои зарплатные ожидания. Я понимаю, что в этом они не одиноки, и многие рекрутинговые компании вешают кандидатам лапшу на уши, дабы заработать комиссию. Однако, мой опыт показал, что предложения, которые я ищу, очень даже есть. В конечном итоге, мне пришлось даже выбирать из нескольких job offers. Но к этой истории с хэппи-эндом Бигл уже никакого отношения не имеет. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


мария васильева / 2014-10-29 21:48:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: 1) ну конечно же впечатлил офис в "омега плаза" с многочисленными кафе, фитнес центром и спа салоном2) это было самое необычное интервью в моей жизни (общалась с Евгенией) 3) не обычно оно было профессионализмом менеджера по подбору: грамотные вопросы и умение их задавать, размягчила меня как губку)) я даже волновалась,
Минусы: пока не выявлено, жду результата собеседования, сказали оно состоит из 2х частей и моё резюме должно рассмотреть руководство
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Ирина / 2014-06-12 12:10:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Остался неприятный осадок от коммуникаций с этим агентством. Была там на собеседовании, озвучила свои ожидания по зарплате (У меня прекрасное резюме, свободный английский и опыт работы в ведущих зарубежных и российских компаниях - действительно входящих в ТОП 10 в своей отрасли). Особо планку не задирала, в былые времена у меня зарплата была и выше. После этого сходила на собеседование в небольшую иностранную компанию, понравилась. После этого менеджер агенства мне звонит и предлагает зарплату на 10 тыс. ниже. Я ей сказала, что я свой минимальный размер вознаграждения уже озвучила, а эта зарплата - не для моего уровня и компетенций. Девушка просто стала брызгать слюной в телефонную трубку и задыхаться от злости, повторяя, что "дай бог мне вообще когда-нибудь найти еще компанию такого же уровня" и т.д. и т.п. (Она, видимо, плохо читала до этого мое резюме.... Или не знает рынок и названия известных во всем мире компаний, в которых я работала.) После этого меня, видимо, внесли в этой компании в черный список (!) Т.к. на любой мой отклик на другую вакансию неизменно приходил отказ. Я даже иной раз из любопытства отсылала... и снова отказ! Хотя им и не снилась моя квалификация и опыт. Вот так-то. К сожалению, не запомнила имя и фамилию девушки - кажется, Елена Щеблыкина. смотреть полностью...
Минусы: Абсолютное незнание рынка сотрудниками компании (8)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Анонимно / 2014-06-03 22:59:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Прочитала отзывы по данному агентству, в частности - негативные про работу консультанта Екатерины Самбуловой. Хотелось прокомментировать - успешно сотрудничала по вакансии с Екатериной в течение месяца со стороны соискателя, ни с каким некорректным поведением или непрофессионализмом не сталкивалась. Консультант отлично знает вакансию, с которой работает - может внятно и детально рассказать о функционале, о структуре компании, грамотно "продать" позицию и заинтересовать кандидата. Работала со многими кадровыми - и знаю, что бывает совсем по-другому:) Оперативно и корректно решает возникающие вопросы, абсолютно адекватное поведение во время встреч и переговоров. На мой взгляд, отзывы о "хамстве" данного сотрудника - необъективны. смотреть полностью...
Минусы: не обнаружено (5)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Елена / 2014-04-10 19:15:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Вот тут есть некоторые отзывы людей,что,мол,не обращайтесь в кадровые агентства,там все хамы и мошенники работают и не профи.Но я бы хотела встать на защиту не конкретно какого-то агентства,а вообще описать понимание ситуации в целом,как я её вижу.Во-первых,кто пишит такие отзывы лихорадочно крича,не пытаясь никогда разобраться в происходящем,поразмышлять -сами неадекваты полные и хамы!Поэтому стоит ли доверять их мнению?Стоит ли доверять,к примеру, мнению тех людей,кому просто не повезло с агентством и у них навсегда,к великому сожалению,остался негатив?Лично я обращалась в своей жизни 1 раз в агентство и с их помощью нашла хорошую работу и у меня подруга работает в одном из агентств –надо сказать,это очень высоко образованный,интеллектуальный человек,отличный психолог,грамотно подбирающий персонал,ответственно относящийся к своему делу,преданно и с душой,профессионал своего дела,кому многие и работодатели благодарны за найденных ценных сотрудников,и сами соискатели.И уверена,что моя подруга такая не одна.В массе агентств есть и хорошие и плохие работники!Это как в любой сфере есть и отменные,качественные специалисты,а есть кто работает спустя рукава или неквалифицированно.К тому же,у различных агентств,их руководства совершенно разная политика относительно подбора кадров в свою команду: каких именно рекрутеров они хотят видеть в своей команде – это люди с жаждой наживы,стремящиеся как можно больше выжать денег с кого-то,либо люди работающие на совесть,стремящиеся самореализоваться в ином,чтобы им оставались люди благодарны за проделанную работу,люди с соответствующим образованием и весомым опытом!Я думаю,работа рекрутера - очень тяжелая,изматывающая морально человека,ему приходится постоянно быть в общении(он реально устаёт от людей),проссчитывать их психологически(я говорю о профессионале,как это в реалии у него,а не просто у тех,кто считает себя профи),вести одновременно не одну вакансию,быть на связи и с работодателем,рекомендовать ему ценных сотрудников,аргументировать почему именно он и никто другой,и т.д.,и т.п.Но только кто не был в шкуре рекрутера,тот никогда этого не поймёт,а будет только гадости про всех подборщиков-рекрутеров писать,обобщая всех поголовно,сажая их в одну бочку,так сказать и поливая грязью,а потом погоняя всех одной метлой,не считая их работу за работу,только и горазды хаить всех вокруг,но только вот это их не красит – сами-то они такие чистенькие что ли во всём,без изъянов?Очень много,кстати,неадекватных «специалистов»,кто не дотягивал до нужного уровня и получил отказ в трудоустройстве,а потом начинают обвинять во всех грехах смертных рекрутеров! смотреть полностью...
Минусы: Пока не наблюдаю)) (1)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Ольга / 2014-03-27 13:53:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Красивый, стильный, чистый офис
Минусы: Полностью согласна с отзывом!Очень сильно и непонятно разветвленная иерархия должностей....Везде есть ассистенты и специалисты по подбору, у них эта схема состоит из 5 или 6 ступеней......Я не в олимпиаде участвую, а устраиваюсь работать...Карьерный рост с младшего-младшего сотрудника до младшего сотрудника минимум за пол года.. Москвички им не подходят. Офис супер по стилю и красоте.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Ольга / 2014-02-06 10:26:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Не осталось.
Минусы: Общалась с девушкой по имени Наталья. Мило побеседовали по телефону, она прислала схему, как добраться до офиса на Автозаводской. Приехала-поговорили, договорились, что на следующий день я позвоню в 12 и узнаю результат по своему резюме. Перезвонила. Наталья сказала, что она на обеде, и попросила перезвонить через полчаса. Через полчаса трубку она не брала, как не брала ее и на протяжении всего остального рабочего дня. На письмо по электронной почте тоже не ответила. Научите рекрутеров хотя бы оформлять отказ кандидатам, а то получается очень не красиво и главное- не профессионально. (1) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Андрей / 2013-11-13 15:01:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: их нет и быть не может!
Минусы: Замызганный офис у чёрта на куличиках! Девушки, позволяющие себе хамить и задавать глупые вопросы. Меня убили следующие вопросы от девушки-рекрутера Хроленко Екатерины "а вы родились в Москве? а квартира в центре Москвы у вас своя или съёмная? А откуда деньги на её приобретение? А кем работают ваши родные и в каких структурах? А у вас есть машина? одна или две?" Мой ответ был прост "спасибо и до свидания"! Я понимаю что большинству из провинциальных-девушек, работающих в таких местах очень хочется найти себе мужчину с квартирой в Москве и выдать себя замуж и жить без забот о съёме жилья и поисков источника дохода. Но не такими же способами это делать. Очень советую руководству компании с умом подходить к подбору женского пола на должности рекрут-состава вашего агентства. А то не долго ваша компания проживёт) Про то что тут пишут якобы ваши конкуренты и прочее, не надо врать! Что написано ниже ЧИСТАЯ ПРАВДА. Подписываюсь под каждым словом ниже написавших. (4) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Рамиля / 2013-10-11 10:37:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Уважаемые соискатели,Мне очень жаль, что у Вас столько много негатива к компании Бигл. Была на собеседование ( м. Автозаводская). Впечатления остались самые лучшие, а именно: приветливый ресепшен, просторный офис, милые сотрудники. Собеседование проходила с Екатериной, очень внимательная девушка, видно что работает давно. Все что обешала выполнила на все 100 % - договорится с работодателем на счет моей кондидатуры, подготовит меня к собеседованию, и поверьте др. компании этого не делают, после того когда я прошла собеседование с работодателем перезвонила мне, поделилась мнением, также предложила еще одну вакансию, пока мы ждем ответа от них. До этого, я была во многих агентствах, таких положительных я сторон не видела. Вы сами туда сходите, и все увидете. Бигл - сплоченная команда профессионалов. смотреть полностью...
Минусы: Нету (3)
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Антон / 2013-09-19 13:38:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: НЕТ
Минусы: Прошу сделать строгий выговор Ксении Волковой.Она обещает и не делает. Обещает перезвонить, засыпает СМС-ками, а потом...не поднимает трубку, говорит по телефону сбивчиво и непонятно. Ужасное впечатление остается после этого об агентстве. Никому не рекомендую, не теряйте зря время. (5)
Это правда? Да (0) / Нет (0)