фирма АС - отзывы (7)

Anonimussss / 2014-04-23 17:23:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Как и писали ранее, действительно собеседование проводит очень профессиональный рекрутер, очень милая женщина. Беседу ведет очень обходительно, вежливо и на профессиональном языке. В общем общаться очень приятно, побольше бы таких рекрутеров!Есть маленькая, хорошенькая библиотека, но в ней же и проводят собеседования.
Минусы: 1. расположение- обратная дорога до метро на маршрутке заняла около 25 -30 минут из пробок на Лененградке (они там постоянно).2. Форма выплаты З/П- Как и писали ранее 15 000 р. перечесляют на карту, остальное в конверте. Простите но сейчас не 90-е годы и З/П в конверте это сейчас нонсенс! Для меня это очень кретично, поэтому этот вариант не для меня. Для тех, кто за З/П в конверте, рассказываю примеры: а) Вы отлично работали в компании, но в один момент работодатель не смог вас обеспечить работой (наступил кризис в компании например) и вас сокращают, так вот по закону Вам работодатель должен выплатить максимум 3 оклада (1 сразу+2 через биржу) после истечения 2-мес. срока после уведомления вас о сокращении. А у вас допустим З/П была 200 000 р. Так вот по закону вы и получите 600 000 р. А если у вас белая часть З/П 15 000 р., то и получите 45 000 р. б) Пенсия-при отчислении в ПФР от 15 000 то и пенсия у вас будет меньше, нежели чем у коллеги в полностью белой З/П.в) Есть работодатели, которые смотрят твою реальную З/П на прежнем месте работы (для тех кто знает как, пробить это не составляет труда). Так вот ты приходишь и говоришь что у тебя З/П была 150 000р., а они пробивают и видят 15 000. Дальше думаю продолжать не стоит, сами догадаетесь. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2014-01-31 19:53:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Рядом пляж Левобережный и можно летом купаться в обед
Минусы: Зарплаты маленькие и серые, а сотрудники ленивыеМогут с утра начать бухать, был бы повод (особенно если директора приезжают к обеду). В коридоре камера и все бояться находиться там, разговаривать по телефону: директор может посмотреть и сказать, что не работают. У сотрудников свои фирмы и туда скидывают заказы, зачем сюда-то нести? Семейственность: пристроены все близкие родственники директоров (жены, дети, жены детей). Брали на одну работу, начали грузить в добавок совсем другой. На вопрос, какое это отношение имеет к моей должности, приказали писать объяснительную-отчет о том чем я занимаюсь. После испытательного срока "забыли" повысить зарплату, пришлось напоминать... платили +/- регулярно, потом хуже стало...Вроде все вспомнил... не ходите сюда работать в общем.ЗЫ На удивление, в конторе работают и адекватные люди, что их там держит? - для меня загадка смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Евгений / 2013-02-18 15:59:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: приятная женщина по подбору персонала. есть своя библиотека в переговорной, где много всяких книг и дисков.
Минусы: Опытному РП там абсолютно делать нечего, причины этого следующие:1. слабая матрица управления (в части управления проектами), а это значит, что любой вопрос требующий каких-то жестких мер - только через руководителя, при этом власти РП (который несет ответственность за все) - никакой.2. все риски ложатся на РП, даже если эти риски приведены ТОП. к примеру. Если ТОП рекомендовал подрядчика, а тот облажался, то проблемы не ложатся на ТОПа, а только на РП с уменьшением его бонуса (или то, что его заменяет).3. компания участвует в проектах следующим образом:- готовит спецификации, - заказчик через своих интеграторов закупает это или иное оборудование (куда и уходят основные деньги по прибыли от проекта)- компания пытается из поставленного оборудования сделать что-то удовлетворяющее заказчика.4. разработка решений делается на уровне нескольких специалистов компетентных в той или иной области, но видимо таких специалистов не очень много (так как порой видимо требуется высокая специализация), так как часто приходится брать кого-то со стороны.5. компания имеет какие-то сертификаты с вендорами, но это уровень среднего партнерства, а соответствен и скидки и компетенции аналогичные -> не конкурент для прочих интеграторов.6. своих рук для реализации разумеется нет - многое на субподряде.7. Зарплату мы уже не стали обсуждать, так как мне это стало не интересно, но по-моему она очень не высокая... не более 70-80 тысяч. по крайней мере непосредственный руководитель не владеет бюджетом своих подчиненных.Про собеседующего меня - могу сказать, что внешний вид его у меня вызвал не приятное впечатление (полуоткрытый рот, не одного внятного ответа, а на мой вопрос, какой он видит результат работы РП, получил ответ: главное, чтобы заказчик был доволен (обалдеть! а я думал, про налаживание эффективного процесса работ, снижение рисков, снижение себестоимости субподряда)... но как выяснилось, компания не готова сделать ничего сверх, чтобы Заказчик был доволен.Сама компания находится в жилом массиве, в здании киностудии (длинный-длинный коридор), стены гипсокартонные.чай, кофе на собеседовании не предлагают. (2) смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Андрей / 2012-10-12 17:18:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Отсутствуют
Минусы: Про эту компанию и людей работающих в ней можно сказать одним словом, которое ярко определяет их «Дебилы».
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-09-24 12:19:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: работала пока училась на старших курсах. вцелом впечатление положительное условия для работы есть. офис удобный всё чисто красиво и места много не приходится друг у друа на голове сидеть. зп не вся белая, но вроде ничего не слышала про ото что кому-то недоплатили
Минусы: находится офис в спальном районе так что выбор где пообедать невелик. столовка в здании одна и без изысков. можно ещё до торгового комплекса дойти, но там соавсем уж убого
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Елена / 2012-06-25 10:58:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Приятный и отзывчивый коллектив, никаких конфликтных ситуаций за время моей работы не возникало.Обучение за счет компании (повышение квалификации), в моём случае начинала работать по другой специальности.
Минусы: Офис находится в 20 минутах ходьбы, но есть бесплатная корпоративная маршрутка, которая отвозит и утром и вечером.
Это правда? Да (0) / Нет (0)


Аноним / 2012-05-24 13:52:00 / Ответить
Оценил:
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:


Плюсы: Отсутствуют
Минусы: 1. На собеседовании врут. Никакого карьерного или профессионального роста нет, не было, и не будет.2. Дают в зубы говнокод, доставшийся от предыдущих соискателей и приказывают в срочном порядке за неадекватные сроки сделать проект. Сроки выдвигаются заведомо невыполнимые. Никакого ТЗ, никакой информации о разрабатываемом комплексе нет. Поэтому приходится ковыряться в коде и пытаться понять, что же нужно делать.3. Зарплата - черная. Официальная зарплата - 15 000 рублей. Естественно, что многих кидают с зарплатой - не платят основную (чёрную) часть зарплаты. Мотивируют это "временными проблемами" (которые у них длятся уже годы)!4. Начальник отдела - дегенерат.5. Офис располагается в заднице - добираться надо 40 минут пешком от станции Речной вокзал. смотреть полностью...
Это правда? Да (0) / Нет (0)