В настоящее время ВИАМ осуществляет работы по пяти приоритетным направлениям и семи критическим технологиям развития науки, технологий и техники в Российской Федерации, утвержденным указом Президента РФ №899 от 7 июля 2011 г.; по трем приоритетам модернизации экономики и технологического развития (Послание Федеральному Собранию Российской Федерации от 12 ноября 2009 г.).
Институт принимает непосредственное участие в выполнении восьми федеральных целевых программ, разработана «Стратегия развития ФГУП «ВИАМ» на 2012–2016 годы» на базе «Стратегических направлений развития материалов и технологий их переработки на период до 2030 года», утвержденных на заседании Научно-технического совета Военно-промышленной комиссии при Правительстве РФ (Протокол №ВПК (НТС)-27пр от 02.12.2011 г.). смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Возможно они есть. Минусы: Приглашают на собеседование в будущий отдел продаж, но нет никакого понимания стратегии построения и развития отдела продаж. Хотят, чтобы люди приходили со своей клиентской базой, а самое главное: с чуть ли не готовыми договорами поставок. Так не бывает, продажи раскручиваются кровью и потом, рутинной работой.Еще: наглядный пример того, что на первых позициях расставлены свои люди, порой малокомпетентные.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Трудно сказать Минусы: Получил приглашение на собеседование от Татьяны Поповой. На следующий день перезвонил договориться о встрече, услышал ответ что перезвонит, но так и не произошло обещанного звонка! Теперь только понятно, что хорошо очень, что Татьяна Попова не перезвонила! Удачи и процветания ВНИАМ!! Приличное ФГУП жалеет средства на обновление кадровой службы. Жаль!!! Служба персонала - отстой.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Наработка опыта,для начинающего, возможность по легкому сделать денег.Правда попасть можно только через беседу с сыном каблова и из его умозаключений многих не берут.Много классного дорогого оборудования которое можно вдоволь поломать:), так как на нем мало кто может нормально работать. Минусы: Непроффесионализм, хамство и бюрократизм на гране идиотизма, система надбавок, а реальная зарплата 20т.р. все остальное надбавки, т.е. есть госденьги есть зарплата. Почти любая работа связана с бумажками (заполнение форм, отчетов, сбор подписей и прочее) причем в авральном режиме так как надо успеть взять гос деньги. Во всем виноват исполнитель поэтому никто не хочет быть крайнем все спихивают с себя ответсвенность за результат.Сейчас набирают менеджеров, но продавать нечего, продукция на уровне прошлого века, цены продукцию и условия договоров такие что никто не хочет связыватся с ВИАМом. НЕ Возможно стать высококлассным инженером после 5 лет работы надо думать об уволнение чтоб не растерять остаток знаний. смотреть полностью...
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Похоже, что HR Виама известен сей ресурс Минусы: И они здесь паразитируют по полной. Почему нет объективных отзывов от рядовых сотрудников. Им неизвестен интернет? Все настолько плохо? ))Свои отзывы с реальными ситуациями и ФИО начальников пишем сюда, ибо окромя восторженных отзывов отдела кадров здесь больше пока ничего нет (4)
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Работа нормальная. Гонки особой нет. Инструмент есть, станки не убитые. Мат. от графита до ЖС. Минусы: После прихода начальства, сбежавших от правосудия с ФГУП САЛЮТ, Начались увольнения старых виамовцых, на их места ставились свои подельники с САЛЮТа.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Стабильно развивающийся институт, где трудолюбивым сотрудникам платят очень неплохую зарплату Минусы: Много бюрократических преград, свойственных всем госучереждениям. жесткая командная система
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Хороший коллектив и зарплата, перспективы роста, реальный вклад в наш авиапром, много молодежи и передача им опыта от старшего поколения. Соцподдержка и возможность реализовать себя. Минусы: Строгое начальство, наказание за несоблюдение трудового распорядка и неисполнительность. Нет своей поликлинники.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Стабильно развивающийся институт, стабильная и достойная з/п, работа на современном оборудовании, возможность повышать квалификацию и ученую степень. Авторитетный и справедливый директор института академик Каблов. Минусы: Расслабляться не дают. Строгий контроль выполнения работ. Много бюрократических препонов.
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Шанс получать среднюю зарплату в 80 тыс.Можно ничего не делать и особо не напрягатьсяПри желании получит навыки и знания, поездить по командировкам Минусы: Бюрократия дикая, на каждый чих своя бумажка, что то создавать тяжело.Вероятность до 80 % получать 40 т.р, а работать за всех.Руководство половина родственники, генерального, теплые места разобраны знакомыми. Большенство работ достаются с пыльных полок и переписываются для отмывания денег с госзаказа, процент их результативности близок к 0. Болото, чем меньше движения тем лучше
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Плюсы: Очень высокая зарплата, средняя зарплата по институту 80 тыс рублей. Обещали платить 70 тыс, а сразу стали платить 90 тыс, а с премией к новому году 160 тыс руб рядовому специалисту. Работа интересная, не суперсложная, без особых стрессов, коллектив мужчины и женщины в возрасте, но коллектив постоянно пополняется талантливой молодежью. Минусы: Надо быть очень аккуратным с начальством, не прыгать через голову начальства (т.е. не советоваться ни в коем случае - уволят и все).